한국청소년상담복지개발원
직원 모집(채용공고 제2020-6호)
접수기간 : 2020년 07월 01일 ~ 2020년 07월 15일 마감 블라인드채용
회사명 | 한국청소년상담복지개발원 | 업종 | 협회 및 단체, 수리 및 기타 개인 서비스업 |
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홈페이지 | http://www.kyci.or.kr | ||
회사주소 | 부산 해운대구 센텀중앙로 79 |
정규직,기간제,기타
[근무사항] - 근무장소 : 본원(부산시 해운대구 소재) - 근무형태 · 정규직 및 무기계약직 : 선발 후 3개월동안 수습임용되며, 수습기간 만료 전 인사위원회 심의를 거쳐 정규직 또는 무기계약직 임용여부 최종 결정 · 기간제 * 육아휴직자 대체(상담) : 계약기간 : 2020. 8.(채용예정일) ~ 2021. 12. 31.(17개월) * 정부수탁사업(상담) : 계약기간 : 2020. 8.(채용예정일) ~ 2020. 12. 31.(5개월) * 육아휴직자 대체(행정) : 계약기간 : 2020. 8.(채용예정일) ~ 2020. 11. 27.(4개월) - 보수 : 본원 보수관련 내규에 따름
채용부문 | 담당업무 | 자격요건 | 근무지 | 모집인원 |
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[정규직] 행정직 5급(가) |
[NCS 채용 직무] - 일반행정(문서관리) · 기록물관 [담당업무] - 본원 기록물 관리, 자료실 업무 - 한국청소년상담복지개발원 운영 지원 사항 등 |
* ‘공공 기록물 관리에 관한 법률 시행령’제78조에 해당하는 자 1. 기록물 관리학 석사학위 취득자 2. 기록 관리학, 역사학, 문헌정보학 학사학위 이상을 취득한 자로서 행정 안전부령이 정하는 기록 관리학 교육과정을 이수하고, 행정안전부 장관이 시행하는 기록물 관리 전문 요원 시험에 합격한 자 * 직급 : 주임 행정원 |
부산 |
1명 |
[무기계약직] 무기직(행정) 다급 |
[NCS 채용 직무] - 일반행정 [담당업무] - 한국청소년상담복지개발원 운영 지원 등 - 한국청소년상담복지개발원 사업기획, 수행, 홍보 등 |
* ‘국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률’에 따른 취업지원 대상자로서 아래 항목 중 한 가지 이상을 충족하는 자 1. 4년제 대학 졸업한 자 또는 고등학교 졸업 후 4년 이상 경력이 있는 자 2. 7급 이상 공무원으로 재직한 자 3. 기타 이와 동등한 자격이 있다고 인정되는 자 * 직급 : 주임 행정원 * 비고 : 국가유공자 제한 경쟁 |
부산 |
1명 |
[기간제] 기간제(상담) 병급 |
[NCS 채용 직무] - 청소년 상담 복지 [담당업무] - 청소년 복지시설 운영 내실화 지원 사업 (여성가족부 수탁 사업) - 학교 밖 청소년 중앙 지원 기관 운영 (여성가족부 수탁 사업) |
1. 상담 관련 분야의 석사학위 취득자 2. 상담 관련 분야의 학사학위 취득자로서 관련 분야 실무경력 2년 이상인 자 3. 기타 이와 동등한 자격이 있다고 인정되는 자 * 직급 : 주임 상담원 * 비고 : 육아휴직 대체, 정부수탁 사업운영 |
부산 |
2명 |
[기간제] 기간제(행정) 병급 |
[NCS 채용 직무] - 일반행정 [담당업무] - 한국청소년상담복지개발원 운영 지원 사항 등 |
1. 4년제 대학 졸업한 자 또는 고등학교 졸업 후 4년 이상 경력이 있는 자 2. 7급 이상 공무원으로 재직한 자 3. 기타 이와 동등한 자격이 있다고 인정되는 자 * 직급 : 주임 행정원 * 비고 : 육아휴직 대체 |
부산 |
1명 |
기타 | ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 첨부파일 참조 바랍니다. |
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접수기간 | 2020년 07월 01일 ~ 2020년 07월 15일 |
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접수방법 |
- 인터넷 접수 · 본원 홈페이지 www.kyci.or.kr 상단 ‘온라인 입사지원 시스템’ 메뉴 클릭 ※ 본원 홈페이지 회원이 아닐 경우 회원가입 필요 · ‘2020년 6회차’ 선택하여 응시지원서 온라인으로 작성 및 제출 ※지원서 작성 후 제출 전 본인의 응시 회사, 직종 및 직급, 채용 직무 반드시 확인(제출 완료 후 수정 불가) ※온라인 지원서 작성 시 유의사항 - 직무능력 관련 자격사항, 외국어 관련 사항, 한국사능력검정시험 · 필기시험 등 전형 합격 사실만으로 해당 항목을 기재할 경우 허위 기재에 해당됨 · 증빙방법 : 자격증, 어학성적 증명서 제출(합격확인서는 인정되지 않음) - 경력 혹은 경험 사항(첨부파일 표 참조) |
제출서류 |
- 학위 사항 : 최종학력 졸업 증명서 또는 졸업예정 증명서 - 직무관련 : 교육사항 해당 교육과정 이수를 확인할 수 있는 성적 증명서, 교육과정 수료증 등 - 직무능력 관련 자격사항 : 자격증 사본 - 경력사항 : 경력증명서(재직기관 발급) 및 건강보험 자격 득실 확인서(건강보험공단 발급) - 경험 사항 : 해당 활동에 대해 증명할 수 있는 활동 증명서, 수료증 등 - 연구 실적 : 연구물 제목 및 저자를 알아볼 수 있는, 해당 연구물이 게재된 간행물 부분 - 외국어 관련 사항 : 어학성적 증명서 사본 - 한국사능력검정시험 : 자격증 사본 - 취업보호대상자 : 취업보호대상자 증명서 - 장애인 : 장애인 증명서 ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 첨부파일 참조 바랍니다. |
첨부파일 |
(2020-6) 직원모집공고(2020.7.1.).pdf |
※ 방문, 우편, 팩스 등 오프라인 접수의 경우, 『채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조』 에 따라 구직자는 구인자에게 채용서류 반환을 요청 할 수 있으며, 구인자는 본인임을 확인한 후 채용서류를 반환하여야 합니다.
- 기타 자세한 사항은 기획전략부(051-662-3024)로 문의
- 심사 결과 지원자 중 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있음 - 응시지원서 내용을 허위로 기재할 경우 합격이 취소될 수 있음 ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 첨부파일 참조 바랍니다.
채용공고와 전형일정은 회사 사정에 의해 변경될 수 있으므로 반드시 공채사이트를 확인하시기 바랍니다.