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업종별 채용특성 이해하기

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  • 업종 이해하기 : 어떤 일을 하고 고용동향은 어떤지?
  • 업종특성상 선호 인재 : 업종 특성상 선호하는 인재가 있다면?
  • 업종특성상 중시하는 능력과 요건: 어떤 능력을 개발하면 좋을까?

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방송업 채용 특성 이해하기

방송업이란?

방송업은 다양한 방송영상 또는 라디오 프로그램을 제작하고 판매·구매하여 유선이나 위성 등의 방법으로 송출하는 산업을
말합니다.
텔레비전 프로덕션, 종합유선방송 프로그램 공급사, 지상파 방송사, 케이블방송사, 위성방송사, 라디오방송사 등이 여기에
해당됩니다.

방송업종의 선호 인재

  • 방송업종에 대한 이해와 세부 채용 직종부문(PD, 방송기술, CG, 제작카메라, 방송경영 등)에 대한 전문성을 가진 인재를
    선호합니다.
  • 디지털 시대의 변화와 혁신을 주도하는 인재, 새로운 발상으로 내용과 기술 등 자신의 영역에서 차별화를 추구하는 창의적인
    인재를 선호합니다.
  • 자신의 아이디어를 적극적으로 추진하고 실현할 수 있는 도전정신과 열정을 가진 인재를 선호합니다.
  • 방송제작 및 송출 등의 업무에 대한 사명감과 철학을 가지고 콘텐츠를 생산하고 선택할 수 있는 인재를 선호합니다.

방송업종의 주요 직무와 중요한 능력

<방송업의 주요 직무와 요구능력 살펴보기>

  • 방송업종에 종사하는 근로자들은 방송제작, 방송플랫폼기술, 방송서비스 등의 주요 업무를 수행합니다. 방송업종에 필요한
    주요 업무의 특성상, 인재채용 시에는 채용하려는 각 직군의 일을 잘 할 수 있는 지식과 기술, 태도 등을 지녔는지 판단하려고
    합니다.
  • 예를 들어, 방송업종의 일자리 중에서‘방송콘텐츠 제작’직무를 수행하는 사람을 채용하려는 경우, 방송프로그램의 기획, 구성, 섭외, 스태프 구성, 제작준비, 촬영제작, 제작편집, 종합편집, 최종점검, 사후관리 등의 세부 업무를 주로 수행합니다. 따라서
    방송 제작 원리와 과정에 대한 이해와 관심을 갖고 있으며 필요한 기술을 갖추고 있는지, 제작을 위한 인력(스태프와 출연진 등)들을 잘 조직화할 수 있는지, 방송프로그램 기획을 위한 창의적인 아이디어를 생성하고 현실화할 수 있는지, 기획한 것을 실제로 추진하기 위한 추진력과 열정을 지니고 있는지 등을 중시합니다. 또한 제작 업무를 수행하는 일자리는 다양하고 많은 정보를
    점검하고 사람을 관리해야 하므로 합리적인 판단과 치밀하고 객관적인 사고 등을 갖춘 인재를 선호합니다.

세부 업무별로 중요한 지식과 기술, 태도 등 능력에 대한 정보는 www.ncs.go.kr에서 검색할 수 있습니다.

방송업 세부 직무 살펴보기
방송기술
01 방송제작기술
  • 방송중계
  • 방송품질관리
02 방송플랫폼기술
  • 라디오방송
  • 지상파TV방송
  • 지상파DMB
  • 케이블방송
  • 인터넷멀티미디어방송
03 방송서비스
  • 유무선통합서비스
  • 방송시스템운영
  • 정보시스템운영
  • 방송기술지원서비스
  • 방송장비설치유지보수
문화콘텐츠
01 방송콘텐츠제작
  • 프로그램 기획
  • 프로그램 구성
  • 캐스팅(섭외)
  • 제작스태프 구성
  • 제작준비
  • 촬영제작
  • 제작편집
  • 종합편집
  • 최종점검
  • 사후관리

<방송업의 주요 직업정보 살펴보기>

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