응시자 제출서류 목록표

□ 응시자

수험번호	응시분야(직급)	성 명
미기재	교육행정(9급)

□ 제출목록

목 록	제출 여부
1. 응시자 제출서류 목록표.	□ 제출 □ 미제출
2. 응시원서 1부.	□ 제출 □ 미제출
3. 자기소개서 1부.	□ 제출 □ 미제출
4. 개인정보 이용 동의서 1부.	□ 제출 □ 미제출
5. 특수관계인·이해관계인근무여부확인서약서(개인정보제공동의서) 1부.	□ 제출 □ 미제출
6. 서약서 1부.	□ 제출 □ 미제출
7. 채용반환 청구서 1부. [신청자에 한함, 반환료는 신청자부담]	□ 제출 □ 미제출
8. 경력(재직)증명서 1부. (해당자에 한함)	□ 제출 □ 미제출
9. 고등학교 생활기록부 1부./ 최종학력 성적 및 졸업증명서 각 1부. (최종학력이 대학원일 경우, 대학교 성적 및 졸업증명서도 제출)	□ 제출 □ 미제출
10. 자격증 사본 및 장애인 증명서 사본 1부. (해당자에 한함)	□ 제출 □ 미제출
11. 상훈 또는 추천서 사본 1부. (해당자에 한함)	□ 제출 □ 미제출
12. 기타 지원자 자율서류(업무경력관련 추가 서류 등) (해당자에 한함)	□ 제출 □ 미제출

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[서식 1]

학교법인 성지학원 사무직원 공개경쟁임용 응시원

접수(수험)번호

지원자 미기재

서

사 진 (3개월 이내 반명함판)			인적사항		성명	한 글					생년월일			(만 세)
						한 자
					생활근거지						병역사항			필, 면제, 미필
														복무기간(○년○월)
					e-Mail						휴 대 폰
학력사항	재학 기간						학 교 명			전 공			구 분			학위취득
	년 월 ~ 년 월						고등학교						졸업/재학/수료/중퇴
	년 월 ~ 년 월						대학교						졸업/재학/수료/중퇴			(○, Ｘ)
	년 월 ~ 년 월						대학원						졸업/재학/수료/중퇴			(○, Ｘ)
	년 월 ~ 년 월															(○, Ｘ)
경력사항	근무 기간(년월일) *최근사항부터 기재						근무기관명			직 위			담당업무 (세부)			비 고
	. . . ~ . . .
	. . . ~ . . .
	. . . ~ . . .
	. . . ~ . . .
	. . . ~ . . .
	. . . ~ . . .
	. . . ~ . . .
상훈경력	상훈명						상훈기관명			상훈일자			비 고
자격사항	직종 관련 (각종 자격증 및 취업지원대상)
	자격명			취득일자				발급기관명		자격명		취득일자			발급기관명
위 기재사항은 사실과 틀림없으며 관련서류의 미비․허위․변조․과대작성이 확인될 경우 채용취소를 포함한 어떠한 불이익도 감수할 것임을 확약하며, 채용에 지원합니다. 2024년 월 일 지원자 : (인) 학교법인 성지학원 이사장 귀하

[서식 2]

	자기소개서
※ 특별한 양식 없으며 지원자가 자유롭게 기술하되 아래내용은 포함 (3매 이내) 1. 지원동기 및 자신의 장단점 2. 학교 행정업무에 부합한 업무 적합성 3. 임용후 조직(법인 및 학교)발전과 개인 스스로를 위하여 꼭 달성하고 싶은 일 - 글씨체 : 휴면명조 - 글자색 : 검정 - 글씨 크기 : 12 - 장평 : 100% - 자간 0% - 줄간격 : 160% 20 년 월 일 작성자 : ◯ ◯ ◯

[서식 3]

개인정보 수집 및 이용(제3자 제공) 동의서

학교법인 성지학원에서는 사무직원 임용과 관련하여 귀하의 개인정보를 아래와 같이 수집·이용하고자 합니다. 다음의 사항에 대해 충분히 읽어보신 후 동의 여부를 체크, 서명하여 주시기 바랍니다.

▶ 개인정보 수집 및 이용 동의 [고유식별정보]

수집·이용하려는 개인정보의 항목	개인정보의 수집·이용 목적	개인정보 이용기간 및 보유기간
성명, 생년월일, 주소, 연락처, 학력․경력․자격사항 등	인력채용을 위한 본인확인 및 심사자료	채용심사(절차)기간만 보유, 이용, 보관

※ 귀하께서는 개인정보 제공 및 활용에 거부할 권리가 있습니다. 다만, 동의하시지 않을 경우에 채용심사 대상에서 제외됩니다. 채용신청에 필요한 개인정보는 채용업무 이외의 다른 목적으로 사용하지 않습니다.

□동의함                                □동의하지 않음

▶ 개인정보의 제3자 제공 동의 [고유식별정보]

개인정보를 제공받는자	제공하는 개인정보의 항목	개인정보를 제공받는 자의 개인정보 이용목적
경찰서, 관공서	성명, 주민등록번호, 주소	성범죄경력 조회, 아동학대관련범죄 전력 조회, 결격사유 조회

※ 귀하께서는 개인정보 제공 및 활용에 거부할 권리가 있습니다. 다만, 동의하시지 않을 경우에 채용심사 대상에서 제외됩니다. 채용신청에 필요한 개인정보는 채용업무 이외의 다른 목적으로 사용하지 않습니다.

□동의함                                □동의하지 않음

※ 본인은 본 『개인정보의 수집 및 이용(제3자 제공) 동의서』 내용을 읽고 명확히 이해하였으며, 이에 동의합니다.

2024년     월     일

생년월일:     년      월      일

성    명:            (인 또는 서명)

[서식 4]

특수관계인·이해관계인 근무 여부 확인 서약서(개인정보제공동의서)

본인은 「2023년도 학교법인 성지학원 사무직원 공개경쟁임용 시험」에 참여하는 채용지원자로서 채용 담당자의 특수관계인(이해관계인)지원 시 채용업무 배제를 위하여 아래와 같이 신고하며 귀하의 개인정보를 수집하는 것에 동의를 구합니다.

유의사항 (개인정보 수집 목적, 정보제공 동의 거부 가능 고지 등)

￭ 수집된 개인정보자료ㆍ개인정보 제공 동의서는 채용지원자가 채용기관에 특수관계인 및 이해관계인 근무여부를 확인하기 위한 목적으로만 수집하며, 수집하려는 개인정보의 항목은 아래와 같습니다.

- 응시자의 응시번호, 성명

- 이해관계인·특수관계인의 소속, 직급, 성명

￭ 개인정보의 보유 및 이용기간: 채용 절차 마감까지. 단, 필요시 응시자 본인의 퇴직(의원면직 등 포함)까지 가능

￭ 개인의 자유로운 의사에 따라 정보 제공 동의를 거부할 수 있습니다. 거부하실 경우 공정한 채용업무를 저해할 수 있습니다.

❖ 특수관계 또는 이해관계 : 해당 학교법인 유지·경영학교에 응시자의 4촌 이내 친족(민법 제767조에 따름)이 근무하는 경우 또는 가족(민법 제779조에 따름)이 해당 법인 임·직원, 이사로 재직하고 있는 경우에 해당함

1. 본인에게 요구되는 아래 사항을 확인합니다.

구 분	응시번호	성명	서 명
			개인정보 제공 동의
본 인			□ 예 □ 아니오

구 분	관계	소속	직위 또는 직급	성명	서 명
					개인정보 제공 동의
이해 관계인, 특수 관계인					□ 예 □ 아니오
					□ 예 □ 아니오
					□ 예 □ 아니오
					□ 예 □ 아니오

※ 해당없을 경우 ‘해당없음’ 기재 후 제출

2. 확인 사항이 거짓이거나 서약을 위반한 경우 민·형사상 책임을 지겠습니다.

2024년   월    일

응시자 성명           (서명)

[서식 5]

서 약 서

본인은 학교법인 성지학원(성지여자중학교) 일반직(교육행정9급)임용 공고에 응시하면서 귀 법인에서 제시한 심사기준과 면접심사위원회에서 결정한 사항에 승복하고 그 결과에 대해서는 여타의 다른 이의를 제기하지 않겠습니다.

아울러 본인이 최종 합격자로 선정되어 임용될 경우 성실하게 그 임무를 수행할 것을 약속하며, 이 서약서가 규정하지 않은 부분에 대해서는 신의성실의 원칙을 준수할 것을 서약합니다.

만약 위의 내용을 위반하거나, 계속근로가 부적당하다고 인정될 경우 법적 보상 및 차후 귀 법인(학교)의 어떠한 조치라도 감수하겠습니다.

2024년    월    일

신청인              (인)

학교법인 성지학원 이사장 귀하

[서식 6]

￭ 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙[별지 제3호 서식]
채용서류 반환청구서
접수번호(모를 경우 생략 가능)		접수일자
청구인	성명	생년월일
주 소
반환장소 (주소와 다른 경우 기재)
반환청구서류
「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은 법 시행령 제2조 및 제4조에 따라 위와 같이 채용서류의 반환을 청구합니다. 2022년 월 일
청구인		(서명 또는 인)
학교법인 성지학원 이사장 귀하
공지사항
1. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제1항에 따라 신청인이 채용서류의 반환을 요청하면 해당 사업장은 14일 이내에 반환요구서류를 발송하도록 하고 있습니다. 2. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제2항에 따라 반환요구서류는 특수취급우편물을 통해서 전달받거나, 사업장으로부터 직접 전달받을 수 있습니다. 3. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조제5항 및 같은 법 시행령 제5조제2항에 따라 채용서류의 반환에 드는 비용을 청구인이 부담할 수 있습니다.