서산시다함께돌봄팔봉센터 공고 제2025- 01호

서산시다함께돌봄팔봉센터 돌봄교사 채용 공고

서산시다함께돌봄팔봉센터 돌봄교사를 아래와 같이 공개채용 공고 하오니

유능한 분들의 많은 응시 바랍니다.

2025년 11월 27일

서산시다함께돌봄팔봉센터장  (인)

1. 채용예정 직급 및 인원

구분	채용직급	채용인원	채용기간	담당업무
돌봄교사	계약직(시간제)	1명	계약일로부터 1년	- 아동 돌봄업무

2. 시험방법

가. 제1차 시험 : 서류전형(응시자격 요건 등 서면심사)

※ 서류전형 합격자에 한하여 면접시험 실시

나. 제2차 시험 : 면접시험(당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 검정)

3. 응시자격

가. 응시 결격사유 등 : 「서산시 복지재단 인사규정」 제10조의 결격사유에

해당되지 아니한 자

❍  「지방공무원법」 제31조 제1호부터 제6호까지, 제6호의3, 제6호의4,

제7호 및 제8호의 어느 하나에 해당하는 사람

❍  「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의

벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람

❍ 채용신체검사에 부적격 판정을 받은 자

나. 자격조건

❍ 연  령 : 만18세이상 60세이하

❍ 성  별 : 제한없음(남자는 군필자 또는 면제자)

❍ 거주지 : 제한없음

❍ 자격기준 :

채용분야	자 격 기 준
돌봄교사	1) 「사회복지사업법」에 따른 사회복지사로서 1급 또는 2급 자격증을 발급받은 사람 2) 「영유아보육법」에 따른 보육교사로서 1급 또는 2급 자격증을 발급받은 사람 3) 「유아교육법」 유치원교사,「초·중등교육법」에 따른 초등학교 또는 중등학교 교사 자격증을 발급받은 사람 4) 「청소년기본법」에 따른 청소년지도사로서 1급 또는 2급 자격증을 발급받은 사람

4. 시험시행 일정

가. 응시원서 접수

❍ 접수기간 : 2025. 12. 12.(금) ~ 12. 18.(목)

❍ 접수방법 : 접수처 방문접수(우편접수는 받지 않습니다.)

이메일접수(0130nara@naver.com)

❍ 접 수 처 : 서산시다함께돌봄팔봉센터 사무실 (팔봉면 팔봉산로 122)

※ 원서 접수 시간 준수(10:00∼18:00), 공휴일 및 점심시간 제외(12:00∼13:00)

※ 방문 접수 시 사전 전화요망

※ 응시원서, 이력서, 자기소개서, 개인정보공개동의서 양식은 공고문 붙임 문서에서

다운받아 작성

나. 1차 시험(서류전형 합격자 발표) : 2025. 12. 19.(금)

❍ 개별연락

※ 면접시험 일정, 시간, 장소 등 안내

다. 2차 시험(면접시험)

❍ 일    시 : 2025. 12. 22.(월)

❍ 장    소 : 서산시다함께돌봄팔봉센터 사무실

❍ 평가기준 : 평정요소별 세부질문 내용은 평정표에 의함

라. 최종합격자 발표 : 2025. 12. 26.(금)

❍ 방    법 : 개별연락

※ 면접일정 및 합격자 발표일은 사정에 의해 변경될 수 있고 변경될 경우 개별 통지함.

마. 근무시작일 : 2026. 01. 12.(월)

5. 보수수준 및 근무조건

구분	채용직급	근무시간	급여	보수수준
다함께 돌봄센터	돌봄교사	※ 주20시간 근무(월∼금) ❍학기중(14:30 ~ 19:00) -4시간 30분(휴게시간 30분 포함) 탄력근무 ❍방학중(09:00~13:30,13:30~18:00) -방학 중 센터 운영에 따라 근무시간 조정	월1,259,000원 (2025년 기준)	보건복지부 다함께돌봄센터 사업안내 지침 준수
※ 4대보험 적용, 퇴직금 적용(퇴직금은 1년 이상 근무자의 경우 적용)

6. 제출서류

1) 경력증명서에는 근무기간, 직책(직급), 담당업무를 명시하고 발행기관의 관인날인이

명확해야 함. (단, 서류미비로 경력판정이 불분명 할 경우 불인정)

· 민간의 경우 사업자등록증 사본 등 근무경력 확인이 가능한 자료 첨부

2) 제출서류 중 외국어로 된 일체의 서류는 한글번역본(공증필)을 제출한 경우에 한하여

인정함.

3) 각종 증명서류는 접수기간 내에 제출하여야 하며, 서류 미비시 불합격 될 수 있음.

❍ 응시원서 1부(워드 또는 자필로 작성)

❍ 이력서 1부(워드 또는 자필로 작성)

❍ 자기소개서 1부

❍ 최종학교 학위증명서 1부

❍ 경력증명서(근무처별) 각 1부.

❍ 건강보험자격득실 확인서 1부

※ 경력증명서 제출자의 경력확인용으로 해당 경력 없을 시 미제출

❍ 개인정보공개 동의서

❍ 자격증 사본 각 1부

※ 원서 제출 시 원본 지참으로 확인

❍ 기타 이력서 기재내용 관련 증빙자료

7. 기타 유의사항

가. 응시희망자는 채용자격요건 등에 적합한지를 신중히 판단하여 응시원서를

접수하시기 바랍니다.

나. 경력증명서 원본이 첨부되지 않은 이력서 상의 경력은 인정하지 않습니다.

다. 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후 신원조회 및

채용신체검사, 응시자격 검증 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이

취소 될 수 있습니다.

라. 응시원서 등에 허위기재 또는 기재착오 및 누락, 구비서류 미비 또는 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임입니다.

마. 응시자는 응시표 및 신분증을 지참하지 않으면 면접시험에 응시할 수 없습니다.

(주민등록증, 운전면허증, 여권)

바. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조에 의거 채용여부가 확정된 이후 14일이내에 응시자가 서면으로 채용서류 반환을 청구할 경우 반환해 드립니다.

또한 반환청구기간이 지난 서류는 「개인정보보호법」에 따라 파기할 예정입니다.

반환청구서 등은 「채용절차의 공정화에 관한 법률」을 참고하시기 바랍니다.

사. 응시자의 부정합격 시 채용이 취소 될 수 있습니다.

아. 임용대상자의 임용이 되지 않는 경우 또는 소수의 결원이 발생하는 경우에는 공개채용에 따른 불필요한 업무공백, 경비지출 등을 최소화하기 위해 후순위 합격자에 대하여 6개월의 범위 내에서 센터장이 자격, 필기·면접시험 등의 결과를 판단하여 별도 임용할 수 있습니다.

자. 기타 시험과 관련하여 문의는 서산시다함께돌봄팔봉센터(☎041-662-2549)로

문의하여 주시기 바랍니다.