학교법인 성지학원 공고 제2024-7호

2024년도 학교법인 성지학원

사무직원 공개경쟁임용 계획 공고

2024년도 학교법인 성지학원이 유지·경영하는 학교에서 근무할 본 법인의 건학정신을 구현·실현할 수 있는 인재 선발을 위해 일반직 사무직원을 공개 채용하고자 다음과 같이 공고합니다.

2024. 4. 25.

학교법인성지학원 이사장

1. 임용 분야 및 인원

임용예정학교	임용예정직급	임용 인원	임 용 분 야	임용 예정일
성지여자중학교	일반직 9급 (교육행정)	1명	학교회계 업무 및 시설관리(유지보수)	2024.06.01.

※ 외부심사위원 참여

※ 업무분장 변경으로 인하여 담당업무는 변동될 수 있음.

2. 응시자격 등 (※면접시험일 기준)

가. 지방공무원법 제31조의 규정에 의한 공무원 임용 결격사유가 없는 자

나.「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」제56조에 의한 범죄경력 조회 결과 및

「아동복지법」제29조의3에 의한 아동학대 관련 범죄 전력 조회 결과

취업이 제한되지 아니한 자

다.「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조(비위면직자의

취업제한) 미 해당자

라. 기타 관계법령에 의하여 임용 결격사유가 없는 자

마. 임용 상한 연령(지방공무원법 제66조에 의거한 정년) 미 해당자.

바. 남자는 병역필한 자 또는 면제자

사. 본 법인의 건학이념을 구현할 수 있는 자

아. 우대사항

1) 학교 교육행정업무 경력자

2) 각종 학교시설업무(가스, 전기등) 관련 자격증 소지자

3) 회계업무 자격증 및 컴퓨터 활용·오피스 업무 자격증 소지자

4) 국가유공자등 예우 및 지원에 관한 법률, 장애인 고용촉진 및 직업재활법에 의거 장애인 및 보훈 자녀 우대

- 취업지원대상자(취업지원대상자 관련 법률)*원서접수 마감시일까지 취업지원대상자로 등록

본인이 사전에 직접 국가보훈처 및 지방보훈청 등(보훈상담센터 ☎1577-0606)에 확인 후 원서접수 시 취업지원대상자 여부와 가산점 비율이 기재된 증명서를 제출해야 함.

3. 임용 절차

가. 응시원서 접수

1) 접수기간 : 2024. 5. 16.(목) 09:00 ~ 2024. 5. 20.(월) 14:00까지

(접수시간은 09:00~16:00, 단, 마지막 접수일은 14:00까지 접수분에 한함, 토·일·공휴일 제외)

2) 공고방법 : 경상남도교육청, 창원교육지원청, 나라일터, 학교 홈페이지, 워크넷 등

3) 접수방법 : 방문접수 (대리접수 및 우편접수는 하지 않습니다.)

4) 접수장소 : 성지여자고등학교 행정실(☎055-240-8880, 경남 창원시 마산합포구 완월남로 20)

나. 임용방법 : 서류 및 면접심사

1) 1차 : 서류전형 (5배수 선발)

2) 2차 : 직무역량 면접(1차 서류전형 합격자에 한함)

3) 전형상세일정 :

추진내용		일 정	장 소	비고
공 고		2024. 4. 25.(목) ~ 2024. 5. 15(수) (총 20일간)	경상남도교육청,창원교육지원청, 성지여자중·고등학교 홈페이지, 나라일터, 워크넷 등
원서접수		2024.5.16.(목) 09:00 ~ 2024.5.20.(월) 14:00	성지여자고등학교 행정실	토·일·공휴일 제외
1차전형	서류 심사	2024.5.21.(화) 09:00	성지여자중학교
1차전형 합격자 발표		2024.5.21.(화) 14:00	성지여자고등학교 홈페이지	서류전형 합격자 개별통보
2차전형	면접 심사	2024.5.23.(목) 09:30	성지여자중학교	면접시간 개별통보
최종합격자 발표		2024.5.24.(금) 14:00	성지여자고등학교 홈페이지	최종 합격자 발표
임 용		2024.6.1.(예정)	성지여자중학교 행정실

※ 2차전형(면접심사)일정은 법인 사정에 따라 변경될 수 있으며, 대상자에게 별도 개별통보

4. 제출서류 및 응시원서 작성방법 안내

구분	내용	비고
접수 시	⚫ 응시자 제출서류 목록표 ⚫ 응시원서 1부 <서식1> ⚫ 자기소개서 1부 <서식2> ⚫ 개인정보의 수집·이용(제3자 제공) 동의서 1부 <서식3> ⚫ 특수관계인·이해관계인근무여부확인서약서(개인정보제공동의서) 1부 <서식4> ⚫ 서약서 1부<서식5> ⚫ 채용서류반환 청구서 1부 <서식6> [신청자에 한함. 반환료는 신청자부담] ⚫ 고등학교 생활기록부 1부 / 최종학교 성적 및 졸업증명서 각 1부 ⚫ 자격증 사본 및 보훈·장애인 증명서외 사본 각 1부 (해당자에 한함) ⚫ 상훈 사본 또는 추천서 1부 (해당자에 한함) ⚫ 기타 지원자 자율서류(업무경력관련 추가 서류 등)(해당자에 한함)
최종 합격 시	⚪ 주민등록등본 1부(주민번호 뒷자리 포함) ⚪ 병적증명서 또는 주민등록초본 1부 ⚪ 행정정보공동이용동의서 1부(임용예정 학교에서 작성) ⚪ 이력서, 서약서 각 1부 외 학교 요청 기타 서류	※ 학교 안내에 따라 제출서류는 변동될 수 있음.

가. 학력사항 : 최종학력 순으로 기재하되, 대학원 졸업인 경우 대학교도 필히 기재

나. 경력사항 : 학교 등 공공기관, 민간회사 등 근무경력을 기재하되 담당업무를 명시

- 기재 공간이 부족한 경우 해당 부분 서식 편집 및 경력근무기간 합산하여 명시

- 기재된 내용과 일치하는 “경력증명서” 제출

다. 자격사항 : 보유하고 있는 자격증 기재

- 기재 공간이 부족한 경우 해당 부분 양식 편집 가능

- 기재된 내용과 일치하는 “자격증 사본” 제출

라. 상훈 및 추천서

- 상훈(대표이사급 또는 기관장급 이상만 인정)

- 추천서는 추천한 인원의 연락처 필 기재(사실확인)

마. 해당 증빙서류를 제출하지 않은 경우, 실적(자격 및 경력)을 인정하지 않음.

5. 합격자 결정

최종 합격자는 2차 면접 시험 총점이 가장 높은 자로 선정되며, 동점자가 발생할 경우 전  형점수 {①순위 2차 면접심사 / ②순위 서류심사} 순으로 선정하고 그 외 사항은 법인 전형계획에 의거 처리합니다.

6. 응시자 유의사항

가. 지방공무원법(이하 법“이라한다) 또는 다른 법령에 의하여 공무원으로 임용될 수 없는

자는 채용 전형에 응시할 수 없습니다.

나. 제출한 서류의 기재 착오, 누락, 서류 미제출, 연락 불능 등으로 인한 불이익은 모두

응시자 책임으로 합니다.

다. 응시원서 접수 결과 응시자가 채용 예정 인원수와 같거나 미달이더라도 적격자가 없는

경우에는 선발하지 않고 재공고할 수 있습니다.

라. 본 채용 계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고를 통해 시행

합니다. 재공고를 숙지하지 못해 생긴 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.

마. 최종합격자로 결정된 자라도 다음에 해당하는 경우에는 합격을 취소합니다.

1) 지원 자격 제한 또는 임용 결격자

2) 제출서류의 기재 내용이 사실과 다르거나 전형 규정을 위반한 자

3) 신체검사 불합격, 신원조회 등 결격 판정을 받은 자

바. 심사내용은 공개하지 않습니다.

사. 채용 절차의 공정화에 관한 법률에 의거 접수한 문서는 채용 여부가 확정된 이후

신청자에 한하여 반환하며, 그 외는 즉시 파기 예정입니다.

(채용서류 반환 : 2024.5.27.~2024.5.30. 반환 비용 신청자 부담)

아. 반드시 응시자 유의 사항 및 공고 내용을 숙지하여 응시에 차질이 없도록 하시기 바랍

니다.

자. 기타 사항은 성지여자고등학교 행정실(☎055-240-8880)로 문의바랍니다.