한국문화예술교육진흥원
24-2차 직원(계약직)/청년인턴 채용
접수기간 : 2024년 01월 29일 10:00 ~ 2024년 02월 13일 18:00 마감 블라인드채용
회사명 | 한국문화예술교육진흥원 | 업종 | 교육 서비스업 |
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홈페이지 | http://www.arte.or.kr | ||
회사주소 | 서울 마포구 상암산로 76, 11,12층 |
기간제,기타
[기본 자격요건] - 학력, 전공, 성별 제한 없음 - 단, 만 18세 미만 또는 만 60세 초과자는 제외(청년인턴의 경우, 만 34세 이하(1989. 2. 13. 이후 출생자)에 한함) - 채용 즉시 근무 가능한 자 - 남자는 병역을 필하였거나 면제된 자 - 해외여행에 결격사유가 없으며 국가공무원법 제33조에 따른 채용 결격사유가 없는 자 [근무조건] - 신분(계약직, 청년인턴) · 입사 예정일: 2024년 3월 20일 예정(3개월 수습기간 부여) * 수습기간 급여는 100% 지급되며, 3개월 후 평가를 거쳐 계속근로가 어렵다고 인정되는 경우 입사를 철회할 수 있음 - 보수 · 직원 : 진흥원 내부규정에 따름 · 청년인턴 : 월 207만 원(기관부담금 제외, 시간외 근무수당 별도(발생 시)) - 근무시간 : 주 5일, 1일 8시간 - 근무지 : 서울시 마포구 상암산로76 YTN 뉴스퀘어11~12층 - 작업환경 · 드는 힘 : 5kg 이내의 물건을 다룸 · 서거나 걷거나 : 일부 서서 하는 작업 · 듣고 말하기 : 듣고 말하기 중요 · 시력 : 아주 작은 글씨를 읽을 수 있음 · 손 작업 : 정밀한 작업 · 양 손 사용 : 양손으로 작업 · 편의시설 : 휠체어 진입로, 유도 블럭 [계약기간] - 계약직(기간제) : 입사일로부터 24년 12월 중순까지 - 체험형 청년인턴 A, B : 입사일로부터 24년 7월 31까지 · 원내 기준에 따라 24년 12월 3주까지 연장 가능 - 체험형 청년인턴 C : 입사일로부터 24년 7월 31까지 · 계약연장 없음 ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 內 첨부파일 참조 바랍니다.
채용부문 | 자격요건 | 주요 담당업무 | 지원자격 | 근무지 | 모집인원 |
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[계약직(기간제)] 문화예술행정 |
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- 늘봄학교 문화예술교육 사업 운영·관리 - 학교-늘봄학교 프로그램 매칭 관리 및 민원 응대 |
학력무관 |
서울 |
1명 |
[체험형 청년인턴] 문화예술행정_A(장애인 제한경쟁) |
[자격제한] - 「장애인 고용촉진 및 직업재활법」 제2조에 따른 장애인 |
- 인사 관련 업무 지원 등 |
학력무관
인턴
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서울 |
1명 |
[체험형 청년인턴] 문화예술행정_B |
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- 문화예술교육 사업 관련 업무 지원 |
학력무관
인턴
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서울 |
4명 |
[체험형 청년인턴] 문화예술행정_C |
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- 국내외 자료조사 및 국제 행사 운영 업무 지원 |
학력무관
인턴
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서울 |
1명 |
기타 | ※ 기관 사정에 의해 일부 변동 가능 ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 內 첨부파일 참조 바랍니다. |
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접수기간 | 2024년 01월 29일 10:00 ~ 2024년 02월 13일 18:00 |
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접수방법 |
- 온라인 접수(우편 및 방문 접수 불가) · 접수처 : 온라인 채용 시스템(https://recruit.incruit.com/arte) |
제출서류 |
[서류전형_온라인으로 접수함] - 온라인 입사지원서 및 자기소개서 - 취업지원대상자 증명서(해당자에 한함) - 장애인 증명서 또는 장애인 복지카드(해당자에 한함) ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 內 첨부파일 참조 바랍니다. |
첨부파일 |
[붙임1] 한국문화예술교육진흥원 24-2차 채용 공고문.hwp |
※ 방문, 우편, 팩스 등 오프라인 접수의 경우, 『채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조』 에 따라 구직자는 구인자에게 채용서류 반환을 요청 할 수 있으며, 구인자는 본인임을 확인한 후 채용서류를 반환하여야 합니다.
- 이메일(recruit@arte.or.kr), 온라인 시스템 게시판 · 문의일로부터 근무일 기준 익일 이내 회신 예정/마감 1시간 전부터 문의 불가(지원자 폭증에 따른 유선 마비)
- 잘못된 입사지원서(오기재, 허위제출 등 포함), 증빙자료 미제출, 전형 진행 과정 시 연락 불가로 인한 불이익에 대한 모든 책임은 응시자 본인에게 있음 - 제출 증빙자료 미비, 입사지원서 기재사항의 오기재, 허위 또는 위·변조임이 판명될 경우, 입사 취소는 물론 추후 입사가 제한될 수 있음 - 입사지원서 접수 시 경력, 자격, 교육사항 등을 오기재하지 않도록 주의하시고, 우대사항에 대한 증빙가능 여부를 반드시 확인바람 ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 內 첨부파일 참조 바랍니다.
채용공고와 전형일정은 회사 사정에 의해 변경될 수 있으므로 반드시 공채사이트를 확인하시기 바랍니다.