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성장(성공장년) 프로그램
- 성장(성공장년) 프로그램은?
- 중장년 구직자들이 인생 2막을 새롭게 설계하고 재취업의 의지를 높일 수 있도록 지원하는 프로그램입니다.
여러분을 성장(성공장년) 프로그램에 초대합니다.
고용노동부와 한국고용정보원에서는 퇴직이나 실직상태에 있는 장년구직자들이 인생 2막을 새롭게 설계하는 것을 지원하기 위해 성장 프로그램을 진행하고 있습니다.
성장프로그램은 여러분들이 인생 후반부 삶을 계획하고 설계할 수 있는 기회를 제공하고, 재취업 성공을 위한 다양한 구직기술 습득 및 구직계획 수립에 도움이 되는 내용들로 이루어져 있습니다. 또한 다른 참여자들과 함께 고민을 나누고 격려하며, 제 2의 인생을 설계할 수 있는 방법을 찾을 수 있도록 지원합니다.
성장(성공장년) 프로그램이란?
- 중장년(50세 이상)분들이면 누구나 참여하실 수 있으며, 구체적으로 재취업을 필요로 하는 장년층 구직자를 지원하는 프로그램입니다. ‘인생 재설계, 취업 자신감 향상, 구직기술 습득, 대인관계 기술을 통한 직장적응능력 향상 및 취업 설계’의 내용을 통해 구체적으로 일에 대한 준비와 실천능력을 향상시키고 나아가 직장생활에서의 대인관계 능력 향상 및 취업 청사진을 완성하여, 일을 통한 자아성장을 지원하는 프로그램입니다.
성장프로그램의 기본 모형
- 새로운 삶 - 인생 100세 시대의 변화-이해, 생애설계
- 배우는 삶 - 내 안의 강점, 직업정보 탐색, 성공구직실마리
- 준비하는 삶 - 채용실습, 적재.적소.적행 이력서
- 성장하는 삶 - 젊어지는 소통, 성공구직전략, 구직계획수급
이런 분에게 효과적입니다.
- 6개월 이상의 실직 경험이 있거나 이직 및 전직을 희망하는 50세 이상자
- 퇴직이나 실직으로 인해 의기소침해있거나 자신감이 상실된 50세 이상자
- 인생 후반부 삶을 계획하고 설계하고자 하는 50세 이상자
- 재취업을 위해 다양한 구직기술(이력서, 면접 등)을 배우고 구직계획을 수립하고자 하는 50세 이상자
이런 효과를 기대할 수 있습니다.
- 구직동기 부여와 구직기술 향상에 따른 장기실업의 가능성 예방
- 상실된 자신감과 자존감의 회복을 통한 재취업 제고
- 효과적인 대인관계 기술 습득을 통한 직장적응능력 향상
- 인생 후반부를 효과적으로 계획하고 삶에 대한 긍정적 통합
진행방법은 이렇습니다.
- 12-15명의 소그룹으로 구성하여 4일간 6시간씩, 총 24시간동안 진행됩니다.
- 4일간 인생재설계, 취업자신감 향상, 구직기술 습득, 대인관계 기술을 통한 직장적응능력 향상 및 취업설계의 내용으로 진행됩니다.
- 집단 내에서 함께 나누고 격려하는 사후활동을 통해 다양한 정보 및 정서적 교류가 이루어집니다.
주요내용 및 사례
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1새로운 삶
만남의 마당 개요 표 개요 - 전체 프로그램의 내용 및 일정 설명
- 참가자간 소개 및 발표
- 고령화 사회의 변화 이해하기
- 참가자 인생회고 및 생애 계획 세우기
전체 프로그램에 대한 이해를 돕는다.
진행자와 참가자들 간의 관계를 형성할 수 있도록 하며, 프로그램에 적극 참여할 수 있도록 라포를 형성한다.
참가자가 자신의 과거 인생 변화과정을 회고하여 통찰하도록 하며, 변화하는 시대를 이해하고 새로운 인생 설계에 대한 동기가 부여될 수 있도록 한다.상세내용 보기인생시계 작성하기
자기 인생의 현재 시점과 남은 시간을 헤어려봄으로, 앞으로의 남은 삶을 의미있게 계획 할 수 있는 동기를 부여한다.
시계모양에 여러분의 나이에 맞는 바늘을 그려보실까요?
함께 우리가 현재 몇 시에 살고 있는지 살펴보도록 하겠습니다.100년 인생을 하루 24시간으로 비교하여 현재 내가 인생의 어느 순간을 살고 있는지 느끼게 하는 활동임을 설명한다.
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2배우는 삶
개요 개요 - 직업선택 시 가치관, 능력, 성격 등을 고려하고 이와 관련한 희망직업 탐색의 중요성 이해
- 다양한 직업세계 및 취업관련기관 이해
자신의 강점을 발견하고 이와 관련한 희망직업을 모색할 수 있도록 돕는다.
최근 중장년층의 다양해진 진로와 직업세계를 이해하도록 한다.
직업 및 취업관련 정보를 얻을 수 있는 기관(서비스)을 이해한다.
궂기활동에서 부딪힐 수 있는 애로사항을 해결할 수 있도록 한다.상세내용 보기구직실마리 찾기
구직실마리 찾기 동영상 사례를 보며 진행한다.
지금부터 구직 실마리를 찾고 있는 어떤 사람의 동영상을 보도록 하겠습니다. 시청 후, 과거의 유사한 경험이나 보다 적절한 대응방법은 없는지 이야기를 나눠보도록 하겠습니다.
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3준비하는 삶
개요 개요 - 구직스킬 프로그램의 내용 및 구성 설명
- 구인자 관점에서의 이력서 작성 이해와 이력서 작성 실습
- 면접 이미지 메이킹 및 면접 답변 대비
- 모의 면접
구인자의 시각에서 채용 관점을 이해할 수 있다.
합격이력서 사례를 살펴보고, 참가자 자신의 서류 작성에 적용하도록 한다.
면접에서 보여주어야 할 태도와 자세를 연습한다.
면접 답변에 대한 준비를 돕는다.상세내용 보기이력서 작성 실습
이번 시간은 선생님들이 직접 이력서를 작성해보는 시간입니다. 설명 드린 내용을 기억하면서 작성해보도록 하겠습니다.
면접 실습
이제는 실제로 면접을 연습해 보도록 하겠습니다. 세 분씩 한 조를 이뤄서 진행할 텐데요. 세분이 돌아가면서 면접관, 면접자, 관찰자의 역할을 모두 하시게 될 것입니다.
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4성장하는 삶
개요 개요 - 비합리적 사고 이해 및 대안반응 학습하기
- 효과적인 의사소통 방법 이해하기
- 구직계획 수립 및 실천하기
- 프로그램의 마무리 및 격려하기
참가자가 비합리적 사고의 발생과정을 이해하고 대안적 반응을 학습하도록 한다.
합리적인 말하기와 듣기 연습을 통해 직장에서의 효과적인 의사소통을 할 수 있다.
취업을 위한 성공적인 구직전략을 세우고 실행할 수 있도록 격려한다.상세내용 보기생각 바꾸기 연습
근본적으로 화나는 감정을 잘 처리하는 방법을 배워보겠습니다. 이것은 대부분의 사람에게 도움이 되는 방법으로 알려져 있습니다. 지금부터 여러분들께 그 방법을 소개해 드릴까 합니다.
사례를 보고 이에 대하여 서로의 생각을 나누면서 긍정적으로 생각하고, '화' 감정을 줄여 마음을 편안하게 하는 방법을 익히게 된다.
나 전달법 배우기
말하기 방법에는 나-전달법과 너-전달법이 있습니다.
나-전달법은 상대방과의 대화를 효과적으로 유지시켜주는 반면, 너-전달법은 상대방과의 대화를 방해하는 방법입니다.
실시기관 보기
