한국도로공사 수도권본부

기간제근로자(도로관리원) 채용공고

1. 채용개요

분 야	인 원	계약기간	근 무 지
도로 관리원 24명	3명	2020. 7. 27 ～ 2020. 8. 26	한국도로공사 인천지사 (인천광역시 계양구 경명대로 1322)
	4명	2020. 7. 27 ～ 2020. 8. 26	한국도로공사 시흥지사 (경기도 시흥시 동서로 1176번길 24)
	4명	2020. 7. 27 ～ 2020. 8. 26	한국도로공사 군포지사 (경기도 군포시 군포로 86)
	3명	2020. 7. 27 ～ 2020. 8. 26	한국도로공사 화성지사 (경기도 화성시 팔탄면 3.1만세로 879-56)
	3명	2020. 7. 27 ～ 2020. 8. 26	한국도로공사 수원지사 (경기도 용인시 기흥구 덕영대로 2062)
	4명	2020. 7. 27 ～ 2020. 8. 26	한국도로공사 경기광주지사 (경기도 광주시 곤지암읍 독고개길 15)
	3명	2020. 7. 27 ～ 2020. 8. 26	한국도로공사 동서울지사 (경기도 하남시 서하남로 88)

※ 근무지 중복지원 불가

2. 업무내용

o 토석류 대책시설(배수시설 유입부 포함) 적치 토석 일제정비

o 관리중인 토석류 대책시설 일제조사 및 시설현황도 작성 등 기타 사무보조

3. 지원자격

o 연령, 성별, 학력 제한 없음

o 우리공사 기간제근로자관리예규 제6조의1 제2항의 결격사유가 없는 자(붙임 1)

* 타공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 자는 응시 불가

o 현장업무 및 PC작업이 가능한 자

o 현장 정비업무가 가능한 건강에 이상 없는 자

o 채용일(2020년 7월 27일 예정)로부터 근무 가능자

4. 근로조건

o 1일 8시간(09:00～18:00), 주5일 근무, 4대보험 가입

o 급여 : 시급 9,250원

5. 전형일정

구 분	기 간	비 고
원서접수	2020. 7. 8. ～ 2020. 7. 15.
서류전형 결과발표	2020. 7. 20.	합격자에게만 개별 통보
면접전형	추후별도 통보
최종발표	2020. 7. 23	합격자에게만 개별 통보
채 용	2020. 7. 27

6. 전형방법

o 서류전형 : 서류심사(자격증, 역량기술서) 결과 고득점자 순으로 최종선발인원의  5배수 이내 선발(동점자 전원 선발)

- 서류전형 세부기준 (붙임 3)

o 면접전형 : 집단면접(공정성 제고를 위해 블라인드 면접)

* 무작위 면접번호 부여(개인신상 비공개), 면접 시 성명 등 개인신상 표출금지, 직무

역량 중심의 질의·평가

* 면접위원 중 2인 이상이 1개 항목이상 ‘불량’ 평가시 불합격

o 최종발표 : 서류전형, 면접전형 합계 고득점자 순

- 동점자 처리 : ① 취업지원대상자  ② 면접전형  ③ 서류전형

※ (법정가점) 취업지원대상자 법정가점 부여(각 전형별 만점의 5%, 10%)

모집단위별 채용인원이 3인이하인 경우 미부여(국가유공자법 제31조)

< 취업지원대상자 적용대상 관련 법률 >
- 독립유공자 예우에 관한 법률 - 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 - 5.18민주유공자 예우에 관한 법률	- 특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률 - 고엽제후유의증 환자지원 등에 관한 법률 - 보훈보상대상자 지원에 관한 법률

7. 지원서 접수

o 접수기간 : 2020. 7. 8(수) ∼ 7. 15(수)

o 제출방법 및 문의처 : E-mail 또는 우편

구분	E-mail	우편	문의처
인천지사	bwv140@ex.co.kr	한국도로공사 인천지사 고객지원팀 채용담당 인천광역시 계양구 경명대로 1322	☎ 02-2084-1111
시흥지사	peridot8786@ex.co.kr	한국도로공사 시흥지사 고객지원팀 채용담당 경기도 시흥시 동서로 1176번길 24	☎ 02-2084-1211
군포지사	nsh272@ex.co.kr	한국도로공사 군포지사 고객지원팀 채용담당 경기도 군포시 군포로 86	☎ 02-2084-1311
화성지사	21992428@ex.co.kr	한국도로공사 화성지사 도로안전팀 채용담당 경기도 화성시 팔탄면 3.1만세로 879-56	☎ 02-2084-1445
수원지사	lbk@ex.co.kr (알파벳소문자 엘)	한국도로공사 수원지사 고객지원팀 채용담당 경기도 용인시 기흥구 덕영대로 2062	☎ 02-2084-1511
경기광주지사	freshtom@ex.co.kr	한국도로공사 경기광주지사 고객지원팀 채용담당 경기도 광주시 곤지암읍 독고개길 15	☎ 02-2084-1611
동서울 지사	youth123@ex.co.kr	한국도로공사 동서울지사 고객지원팀 채용담당 경기도 하남시 서하남로 88	☎ 02-2084-1710

* 우편접수는 마감일 이내 도착분에 한함.

8. 제출서류

o 원서접수 시 : 입사지원서(붙임 2) 및 개인정보 수집 및 이용 동의서(붙임 4)

* 블라인드 채용으로 입사지원서 작성시 개인정보(출신학교 등) 기재 불가

o 면접전형 시 : 자격증 사본 및 기타 증빙서류(취업지원대상자증명서)

※ 서류전형 반영 자격증 현황, 평가항목별 가장 유리한 자격증 1개 적용

지원분야	평가항목	자 격 증 현 황
도로관리원	자동차면허	• 2종 보통 , 1종 보통, 1종 대형
	기술분야	• 토목분야 기능사 이상 (토목, 건설재료, 건설안전, 소음진동, 폐기물처리, 환경, 자연생태복원, 측량및지형공간정보, 교통, 수질환경, 콘크리트)

9. 기타사항

o 전형일정 및 공고내용은 회사 사정에 따라 변동될 수 있습니다.

o 채용서류는 지원자가 채용서류 반환청구서(붙임 5)를 제출하여 반환을 청구하는

경우 우편을 통해 반환할 예정입니다.

o 지원서 허위작성, 증빙서류 위·변조 등의 경우 합격이 취소될 수 있습니다.

o 응시인원이 모집인원과 같거나 미달하더라도 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있습니다.

o 합격자가 입사를 포기할 시 차 순위 합격자 선발을 실시합니다.

10. 코로나-19 관련 안내사항

o 코로나-19에 대비하여 면접전형 시 감염병 예방절차를 시행하고자 합니다.

o 면접전형시  발열체크, 손소독 시행, 마스크 착용 확인 후 입실합니다.

o 다음의 대상자는 시험장 출입 및 시험응시가 제한될 수 있습니다.

- 발열(시험장 입실 전 발열 검사, 37.5℃ 이상시 시험응시 제한 가능) 또는 호흡기 증상(기침, 호흡곤란 등)이 있는 자

- 최근 14일 이내 해외 방문한 사실이 있는 자

- 환자 및 감염병 의심자 등 격리대상자

- 현재 입원치료통지서(또는 자가격리통지서)를 받아 격리중인 자

- 마스크 미 착용자

※ 전형별 세부 유의사항 별도 안내예정

붙   임 : 1. 기간제근로자관리예규 제6조의1 제2항(결격사유) 1부.

2. 입사지원서 양식 1부.

3. 서류전형 세부기준 1부.

4. 개인정보 활용 동의서 양식 1부.

5. 채용서류 반환청구서 양식 1부. 끝.

한국도로공사 수도권본부

[붙  임 1]

기간제근로자관리예규 제6조의1 제2항(결격사유)

제6조의1 (고용자격) ② 다음 각호의 어느 하나에 해당하는 자는 근로자로 고용하거나 재고용할 수 없다.

1. 신체검사(채용 시 포함)에서 부적격 판정을 받은 자

2. 제13조의 고용금지 질병에 걸린 자

제13조 (병자의 고용금지) 고용권자는 전염병, 정신병 또는 근로로 인하여 병세가 뚜렷이 악화될 우려가 있는 질병에 걸린 자에 대하여는 의사의 진단에 따라 고용을 금지하거나 제한해야 한다.

3. 사무실 근무자의 경우, 공사 「인사규정」제8조 (결격사유) 제3호부터 제5호까지 중 어느 하나에 해당하는 자

인사규정 제8조 (결격사유)

3. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 그 집행을 받지 아니하기로 확정된

후 5년이 경과되지 아니한 자

4. 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날로부터 2년이 경과되지 아니한 자

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간중에 있는 자

4. 그 밖에 공사의 근로자로서 적합하지 않다고 판단되는 자

[붙  임 2]

입 사 지 원 서

인적사항	성 명				지원분야						근 무 지
	현주소
	연락처	(휴대전화)						전자우편
		(자 택)
	취업지원대상자 법정가점(해당자)	□ 가점 5% □ 가점 10% (국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 등의 적용을 받는 자로서 당해 법률에서 정하는 가점 비율, 증빙서류제출자에 한함)
자격사항	자격/면허명			발급기관						취득일자
경 험 · 경 력 사 항	구 분		소속조직	역할			활동기간					활동내용
	□ 경험 □ 경력
	□ 경험 □ 경력
	□ 경험 □ 경력
역량기술서	1. 청렴성·윤리의식 : 예) 업무 또는 대인관계에서 투명한 일처리로 조직구성원(상대방)의 신뢰를 받은 경험 등 2. 책임감 : 예) 어떤 일을 추진하며 철저한 준비를 통해 성공적으로 그 일을 완수했던 경험 등 3. 대인관계 : 예) 동료를 배려하고 이해관계에 따른 갈등을 유연하게 조정하여 조직 목표를 달성한 경험 등 4. 고객지향 : 예) 고객의 관점에서 고객의 요구와 기대사항을 능동적으로 파악하고, 고객의 요구를 충족할 수 있도록 다양한 조치를 취한 경험 등

* 인적사항과 채용공고문의 “3. 자격요건”에 해당되는 항목은 서류전형을 위한 필수정보이므로 반드시 기재하시기 바랍니다.(나머지 항목은 선택적으로 작성)

* 교육사항 : 지원직무 관련 과목 및 교육과정을 이수한 경우 그 내용을 기입해주십시오.(출신학교, 대학교 졸업 여부 등 학력과 관련된 정보 기입 금지)

* 자격사항 : 지원직무 관련 국가기술/전문자격, 국가공인민간자격을 기입해 주십시오.

* 경험·경력사항 : 지원직무 관련 경험 혹은 경력사항을 기입해 주십시오.

(경험은 금전적 보수를 받지 않고 수행한 직업 외적인 활동을 의미하고, 경력은 금전적 보수를 받고 일정기간 동안 일했던 이력을 의미함)

위 기재내용은 사실과 다름이 없습니다.

20  년    월    일

지원자 :                (서명)

[붙  임 3]

서류전형 세부기준(도로관리원)

□ 서류전형 항목 및 배점

계	자 격 증		역량 기술서	법정가점 (최종선발 4명이상인 경우)
	자동차 면허	기술분야
40점	15	15	10	만점의 5%, 10%

※ 법정가점 : 취업지원대상자

□ 자격증 세부내용 : 항목별 가장 유리한 자격증 1개 적용

o 자동차 면허 자격증

점수 항목	12점	15점
자동차 운전면허	․2종 보통	․1종 대형, 1종 보통

o 기술분야 자격증

점수 항목	12점	15점
기술분야	․자격증 미소지	․토목분야 기능사 이상 (토목, 건설재료, 건설안전, 소음진동, 폐기물처리, 환경, 자연생태복원, 측량및지형공간정보, 교통, 수질환경, 콘크리트)

□ 역량기술서 평가

구 분	A	B	C	D	E
청렴성․윤리의식	2.5점	2.25점	2점	1.75점	1.5점
책임감	2.5점	2.25점	2점	1.75점	1.5점
대인관계	2.5점	2.25점	2점	1.75점	1.5점
고객지향	2.5점	2.25점	2점	1.75점	1.5점

※ 작성하지 않거나 매우 미흡한 작성 항목은 “0점”

[붙  임 4]

[ 개인정보의 수집 및 이용 동의서 ]

* 입사지원서 작성 시 개인정보 수집 항목 및 목적

(1) 성명 : 지원자 본인식별

(2) 휴대전화번호, 전화번호, e-mail, 주소 : 지원자 연락

(3) 지원‧교육‧자격‧경력 관련사항 : 전형을 위한 기본 정보로 활용

채용기간동안 한국도로공사는 이용자의 개인정보를 계속 보유하며 채용관리 등을 위해 이용합니다. 지원자의 개인정보는 본인이 직접 삭제 요청 시 삭제 처리 됩니다.

한국도로공사는 이용자의 권리 남용, 악용 방지, 권리침해/명예훼손 분쟁 및 수사협조 등의 요청이 있었을 경우에는 이의 재발에 대비하여 지원자의 최종지원일로부터 1년 동안 지원자의 개인정보를 보관할 수 있습니다(미해당 시 채용종료 후 즉시 파기).

※ 귀하는 이에 대한 동의를 거부할 수 있으며, 다만, 동의가 없을 경우 채용 전형 진행이 불가능할 수 있음을 알려드립니다.

상기 개인정보 수집 및 이용에 대한 내용을 읽었으며 동의합니다.

지원자                    (서명)

[붙  임 5]

￭ 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙[별지 제3호서식]
채용서류 반환청구서
접수번호		접수일자
청구인	성명	수험번호
주 소
반환장소 (주소와 다른 경우 기재)
반환청구서류
「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은 법 시행령 제2조 및 제4조에 따라 위와 같이 채용서류의 반환을 청구합니다. 년 월 일
청구인		(서명 또는 인)
oo 사업장 귀하
공지사항
1. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제1항에 따라 신청인이 채용서류의 반환을 요청하면 해당 사업장은 14일 이내에 반환요구서류를 발송하도록 하고 있습니다. 2. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제2항에 따라 반환요구서류는 특수취급우편물을 통해서 전달받거나, 사업장으로부터 직접 전달받을 수 있습니다. 3. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조제5항 및 같은 법 시행령 제5조제2항에 따라 채용서류의 반환에 드는 비용을 청구인이 부담할 수 있습니다.
210mm×297mm[일반용지 60g/㎡(재활용품)]