포항시니어클럽 공고 제2026-01호

2026년 포항시니어클럽

노인일자리담당자 채용 공고

포항시니어클럽에서 열정과 책임을 갖고 지역복지를 함께 만들어갈

직원(노인일자리담당자)을 아래와 같이 공개 모집합니다.

2026. 01. 06.

포항시니어클럽 관장

1. 채용분야 및 응시자격 기준

채용 분야(직위)	인원	세부내용
노인일자리 담당자	0명	1. 사회복지사 2급 이상 소지자(취득 예정) 및 사회복지과 졸업 예정자 우대 2. 사회복지사업법상 결격 사유가 없는 자 3. 컴퓨터 문서작업(한글. 엑셀 등) 가능자 및 운전면허 1종 보통 소지자 우선 채용 4. 거주지 제한없음 5. 채용형태 - 신입 6. 고용형태 : 2년 / 기간의 정함이 있는 근로계약 24개월(2년) 근로계약을 진행하며, 계약 종료 후 인사평가, 업무평가 등을 반영하여 기간의 정함이 없는 근로자(무기계약)로 전환 할 수 있음. *2년 계약 종료 후 무기 계약 전환 될 시 계속 근로 기간은 정년 60세임.

2. 시험방법

가. 1차 시험 : 서류전형 (※ 직무수행과 관련되는 자격 및 경력 등 심사)

나. 2차 시험 : 면접(1차서류 전형 합격자)

3. 결격사유

- 미성년자

- 피성년후견인 또는 피한정후견인

- 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람

- 법원의 판결에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람

- 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 끝나거나(집행이 끝난 것으로 보는 경우를 포함한다) 집행이 면제된 날부터 3년이 지나지 아니한 사람

- 금고 이상의 형의 집행유예를 선고받고 그 유예기간 중에 있는 사람

- 사회복지사업 또는 그 직무와 관련하여 「아동복지법」 제71조, 「보조금 관리에 관한 법률」 제40조부터 제42조까지 또는 「형법」 제28장·제40장(제360조는 제외한다)의 죄를 범하거나 이 법을 위반하여 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 사람

가. 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람

나. 형의 집행유예를 선고받고 그 형이 확정된 후 7년이 지나지 아니한 사람

다. 징역형을 선고받고 그 집행이 끝나거나(집행이 끝난 것으로 보는 경우를 포함한다) 집행이 면제된 날부터 7년이 지나지 아니한 사람

- 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조의 성폭력범죄 또는 「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호의 아동·청소년대상 성범죄를 저지른 사람으로서 형 또는 치료감호를 선고받고 확정된 후 그 형 또는 치료감호의 전부 또는 일부의 집행이 끝나거나(집행이 끝난 것으로 보는 경우를 포함한다) 집행이 유예·면제된 날부터 10년이 지나지 아니한 사람

- 사회복지사업법 제22조의 해임명령에 따라 해임된 날부터 5년이 지나지 아니한 사람

- 사회복지사업법 제26조에 따라 설립허가가 취소된 사회복지법인의 임원이었던 사람(그 허가의 취소사유 발생에 관하여 직접적인 또는 이에 상응하는 책임이 있는 자로서 대통령령으로 정하는 사람으로 한정한다)으로서 그 설립허가가 취소된 날부터 5년이 지나지 아니한 사람

- 사회복지사업법 제40조에 따라 시설의 장에서 해임된 사람으로서 해임된 날부터 5년이 지나지 아니한 사람

2의4. 제40조에 따라 폐쇄명령을 받고 3년이 지나지 아니한 사람

- 사회복지분야의 6급 이상 공무원으로 재직하다 퇴직한 지 3년이 경과하지 아니한 사람 중에서 퇴직 전 5년 동안 소속하였던 기초자치단체가 관할하는 법인의 임원이 되고자 하는 사람

4. 보수 수준 : 노인일자리담당자-2026년 일자리사업 인건비 지급 기준

5. 응시원서 접수

가. 공고기간 : 2026. 01. 06.(화) ~ 2026. 01. 21(수) / 16일

나. 접수기간 : 2026. 01. 06.(화) ~ 2026. 01. 21(수) 18:00 / 16일

※ 각종 제출서류는 공고일 기준 3개월 이내의 서류만 유효함.

다. 접 수 처 : 경북 포항시 북구 칠성로 47번길 4, 2층(남빈동, 선재빌딩) 054-249-9279

포항시니어클럽 / 정희은 팀장

라. 접수방법 : 이메일 접수  jhe@phsc.or.kr

6. 시험일정 및 합격자 발표

가. 1차 서류전형 : 합격자는 개별통지

나. 2차 면접(1차 시험 합격자에 한하여 일정 개별 통지)

다. 노인일자리담당자 최종합격자 입사일 : 2026년 2월

7. 제출 서류

가. 직원 채용을 위한 개인정보 수집 및 이용 동의서 1부

나. 입사지원서 1부

다. 경력기술서 1부

라. 자기소개서 1부(별지 제3호 서식 / A4용지 2매 이내)

마. 경력(재직)증명서1부(해당자에 한함)

바. 면허·자격증 사본 각 1부

※응시지원서 및 제출서류는 pdf 로 합쳐서 한 개의 파일로 제출하시기 바랍니다.

8. 유의 사항

가. 제출된 서류는 비밀을 보장하며, 채용여부가 확정된 날부터 14일 이내 채용서류 반환청구를 요청한 경우에 한하여 본인임을 확인 후 반환할 수 있습니다.(채용서류 반환에 소요되는 비용은 구직자가 부담함)

나. 제출된 서류내용이 허위로 판명되었을 경우 심사 대상에서 제외하거나 채용을 취소할 수 있습니다.

다. 응시희망자는 자격요건이 적합한지를 검토한 후 응시하시기 바랍니다.

라. 본 공고문은 사정에 의하여 변경될 수 있습니다.

마. 응시원서에 이메일 주소와 휴대전화번호를 반드시 기재하여 주시기 바랍니다.(공고내용 미확인, 연락 불능으로 발생하는 불이익은 응시자의 책임입니다.)

바. 채용분야가 두 개로 나누어 있으니 입사지원서 내 작성 칸에 구분해서 작성하여 주시기 바랍니다.(공고내용 미확인으로 인한 불이익은 응시자의 책임입니다.)

입 사 지 원 서

1. 인적사항(필수항목으로 모든항목 기재)		채용 분야
이름		E-mail
휴대폰		비상연락처

2. 교육사항(학교교육 직업교육, 기타교육 등 직무관련 교육 기재)
재학기간	전공	학점(100점 환산)	비고(논문주제 등)

3. 직무능력관련 자격사항(사회복지서비스, 운전, 컴퓨터활용 등 직무관련 자격만 기재)
취득일	자격증/ 면허증	등급	발행처

4. 경험 혹은 경력사항(지원하는 직무와 관련된 경험만 기재)
기간	회사명 및 부서, 단체명 등 (회사명은 사회복지 시설 유형만 작성)	직위	담당 업무

수상내역

기간	상세 내용	기관

위에 기재한 사항은 사실과 틀림이 없습니다

2026년    월    일

성  명 :                   (인)

경력 기술서

회사명		부서		직급
주요업무(프로젝트명)				프로젝트기간
주요역할 및 담당
업무 성과
주요업무(프로젝트명)				프로젝트기간
주요역할 및 담당
업무 성과

회사명		부서		직급
주요업무(프로젝트명)				프로젝트기간
주요역할 및 담당
업무 성과
주요업무(프로젝트명)				프로젝트기간
주요역할 및 담당
업무 성과

회사명		부서		직급
주요업무(프로젝트명)				프로젝트기간
주요역할 및 담당
업무 성과
주요업무(프로젝트명)				프로젝트기간
주요역할 및 담당
업무 성과

자기 소개서

※ (유의사항) 작성 시 학교명, 출생지, 부모직업 등 개인 신상을 직·간접적으로 파악할 수 있도록 기재할 경우 불이익(감점)을 받을 수 있습니다.

1. 자신의 성격 및 가치관

2. 주요사항 및 경력

3. 지원동기 및 미래계획

4. 관심분야 및 입사 후 포부

직원 채용을 위한 개인정보 수집 및 이용 동의서

사회복지법인 열린가람 포항시니어클럽은 개인정보보호법, 정보통신망 이용촉진 및 정보보호 등에 관한 법률 등 관련 법령상의 개인정보보호 규정을 준수하며, 지원자들의 개인정보 보호에 최선을 다하고 있습니다. 이에 아래와 같이 귀하의 개인정보를 수집ᐧ이용하고자 하오니 다음사항에 대하여 자세히 읽어 보신 후 동의여부를 결정하여 주시기 바랍니다.

■ 개인정보수집ᐧ이용 내역

수집항목	수집목적	보유 및 이용기간
성명, 사진, 생년월일, 연락처, 주소, 전자우편, 학력사항, 경력사항, 상훈, 자격증정보, 운전경력 및 교통법규 위반	-입사지원자 식별 및 연락 -학력ᐧ경력ᐧ수상ᐧ자격 확인 -직무수행능력 평가 등 채용절차 진행	※ 채용전형 불합격 시 - 온라인 접수 서류: 「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 의거, 채용여부 확정 후 14일까지 보관 후 파기 ※ 채용전형 합격 및 근로계약 시: 재직 시 보관 및 퇴사 이후 별도 보관 동의 없을 시 파기
※ 위의 개인정보 수집·이용에 대한 동의를 거부할 권리가 있습니다. 그러나 동의를 거부할 경우 원활한 채용심사를 할 수 없어 채용에 제한을 받을 수 있습니다. ☞ 위와 같이 개인정보를 수집·이용하는데 동의하십니까? □ 예 □ 아니오

■ 고유식별정보 수집ᐧ이용 내역

수집항목	수집목적	보유 및 이용기간
운전면허번호 (해당자에한함)	- 채용절차 진행 : 자격확인 (운전 가능 여부 확인)	※ 채용 전형 합격 및 근로계약 시 : 재직 시 보관 및 퇴사 이후별도 보관 동의 없을 시 파기 ※채용전형불합격시 : 채용전형종료 후 파기
※ 위의 개인정보 수집·이용에 대한 동의를 거부할 권리가 있습니다. 그러나 동의를 거부할 경우 원활한 채용심사를 할 수 없어 채용에 제한을 받을 수 있습니다. ☞ 위와 같이 개인정보를 수집·이용하는데 동의하십니까? □ 예 □ 아니오

■ 민감정보 수집ᐧ이용 내역

수집항목	수집목적	보유 및 이용기간
- 신체·건강정보 - 보훈대상자 및 장애여부	- 채용절차 관리 및 진행	※ 채용 전형 합격 및 근로계약 시 : 재직 시 보관 및 퇴사 이후 별도 보관 동의 없을 시 파기 ※채용전형불합격시 : 채용전형종료 후 파기
※ 위의 개인정보 수집·이용에 대한 동의를 거부할 권리가 있습니다. 그러나 동의를 거부할 경우 원활한 채용심사를 할 수 없어 채용에 제한을 받을 수 있습니다. ☞ 위와 같이 개인정보를 수집·이용하는데 동의하십니까? □ 예 □ 아니오

2026년    월    일

본인성명                    (서명 또는 인)

사회복지법인 열린가람 포항시니어클럽 귀중