이력서

인적사항
지원구분	신입( ), 경력( )	지원직무			접수번호
성 명	(한글)
현 주 소
연 락 처	(본인휴대폰)	전자우편
	(비상연락처)
가점항목	□ 취업지원대상자 여부	보훈번호 :
	□ 장애인 여부	장애종별 : 장애등급 : 등록번호 :
	□ 저소득층 여부	□ 국민기초생활보장법상 수급자 □ 한부모가족지원법상 보호대상자

2. 주요 경력사항
※담당 예정업무와 관련된 경력 및 실적을 모두 기재하시기 바랍니다.
근무처(부서)	근무기간	근무월수(월일수)	직위(급)	주요업무실적

3. 자격증 보유현황
자격종목	자격증번호	자격취득(예정)일

위 사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다.

지원날짜 :

지 원 자 :                        (서명)

※ 반드시 자필 서명 후 제출

<작성시 유의사항>

※ 자격증, 학위 등 증빙자료는 추후 서류전형 합격자만 별도 제출하게 되므로, 기초 심사서류 제출 시에는 증빙자료를 첨부하지 않도록 함.

1. 가점항목

1-1. 취업지원대상자 여부 : 아래의 기준에 따른 ‘취업지원대상자’인 경우 보훈번호를 기재

※ [취업지원 대상자] : 「독립유공자에 관한 법률」제16조, 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」제29조, 「보훈보상대상자 지원에 관한 법률」제33조, 「5·18민주유공자 예우에 관한 법률」제20조, 「특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」제19조에 의한 취업지원대상자 그리고 「고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률」제7조에 의한 고엽제 후유의증 환자와 그 가족

1-2. 장애인 여부 : 아래 기준에 따른 장애인인 경우 장애인증명서 상의 내용을 기재

※ [장애인] : 「장애인복지법시행령」제2조에 따른 장애인 및 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 시행령」제14조 제3항에 따른 상이등급기준에 해당하는 자

1-3. 저소득층 여부 : 아래 기준에 따른 ‘저소득층’인 경우 해당항목에 체크(√) 표시

※ [저소득층] : 「국민기초생활보장법」에 따른 수급자 또는 「한부모가족지원법」에 따른 보호대상자에 해당하는 기간이 급여 수급 시작일로부터 원서접수 마감일(0000.00.00)까지 계속하여 2년 이상인 사람

2. 주요 경력사항

① 담당예정업무와 관련된 경력 및 실적을 모두 기재(최근 경력 및 실적부터 기재)

※ 본인이 기재한 사항에 대해서는 서류전형 합격 후 별도의 증빙자료를 제출받아 사실여부를 확인할 예정이니 증빙 가능한 사실만 기재

② 근무월일수는 근무기간별 경력을 월단위로 합산하여 기재하고, 1달 미만인 경우 일수로 표시

※ 예시) 1년 2월 10일 → 14개월 10일

※ 현재 근무 중인 경력은 최종접수일(0000.00.00)을 나누어 기재

3. 자격증 보유현황

① 자격증취득예정자의 경우 면접시험 최종일(0000.00.00)기준으로 자격증을 취득하여야 하며, 자격종목, 자격증 취득예정일, 교부기관을 반드시 기재하여야 함

② 자격증번호가 없는 경우 공란으로 둘 것.

자기 소개서

성 명		지원직무

202  .    .    .

작 성 자 :            (서명)

※ 반드시 자필 서명 후 제출

<작성요령>

① 폰트는 함초롬바탕, 글씨크기 12, 줄 간격 160%, 글자색 : 검정색

② 자기소개서 양식에 따라 자유롭게 기술하되 지원동기, 생활신조와 가치관, 사회복지경      험(장애인복지관련), 자원봉사활동 경험, 성격의 장·단점, 앞으로의 각오 등을 종합적으     로 고려하여 작성합니다.

③ 경력응시자는 응시관련 업무와 관련된 경력사항(직무)을 상세히 기재합니다.

④ 작성 시 출생지, 부모직업 등 개인 신상을 직·간접적으로 파악할 수 있도록 기재할     경우 불이익(감점)을 받으실 수 있습니다.

개인정보 수집·이용에 대한 동의서

1. 작성하신 신청서는 동원재활원 직원채용 지원자의 채용심사만을 위해 사용됩니다.

본인은 「개인정보 보호법」 제15조(개인정보의 수집·이용), 제24조(고유식별정보의 처리 제한)에 따라 아래와 같이 개인정보 수집·이용에 대해 동의합니다.

가. [수집·이용 목적]

수집·이용 목적 : 동원재활원 직원채용 지원자 채용심사

나. [수집·이용 항목]

이름, 생년월일, 주소, 전화번호, 이메일 주소, 병역, 자격면허, 경력사항(소속, 직위, 근무기간, 업무내용 등), 직무관련 활동 등

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수집된 개인정보의 보유기간은 입사지원서 제출 후 전형절차완료 시점까지 이용되며 보      유 및 이용기간이 만료되면 즉시 파기합니다. 또한 채용서류는 채용절차의 공정화에 관      한 법률에 따라 적용되어 서류 반환 요구 시 14일 이내에 입사지원 서류를 반환하거나       반환 청구가 없을 시 반환청구기간(구직자의 채용 여부가 확정된 날 이후 14일까지) 이      후 즉시 서류를 파기합니다.(채용절차 공정화에 관한 법률 제4조 근거)

2. 동원재활원은 채용심사에 활용하기 위하여 아래와 같이 개인정보를 수집ㆍ이용하고자하     며, 관련사항은 개인정보보호법 등 관계 법령에 따라 처리됨을 알려드리오니 아래의     각 사항을 확인하시고 동의 또는 거부하시기 바랍니다.

[수집ㆍ이용 동의여부]

위와 같이 본인의 개인정보를 수집ㆍ이용하는 것에 동의합니다.

(개인정보 제공에 동의하지 않을 권리가 있으며, 동의를 거부할 경우 채용심사가 불가합니다).

□ 동의합니다.         □ 동의하지 않습니다.

지원자 성명 :                  서명

※ 반드시 자필 서명 후 제출