[서식1] 입사지원서

입  사  지  원  서

연락처(H.P)		접수번호

인적사항	성 명	한글	생년월일
		한자	학력
	주 소
	E-mail		병역사항

경력사항	직장명	근무기간	근무부서	담당업무

자격사항	자 격 명	취득 일자	발급 기관

일 문 일 답	질문	답
	경계성 지능, ADHD, 발달장애 등 특수한 상황에 놓인 아동을 겪어본 경험이 있습니까?	네 / 아니오
	대화 및 교육으로 (통제가 어려움) 지도를 따르지 않는 아동에게 맞는 적절한 방법을 도입해 해결하실 수 있나요?	네 / 아니오
	공동생활가정(그룹홈)에 대해 기본적인 지식이 있으십니까?	네 / 아니오

상기 내용은 사실과 다름없음을 확인합니다.

2025년   월   일

지원자 :           (인)

[서식2] 자기소개서

자  기  소  개  서 (지원분야 주요업무와 관련된 내용 중심으로 기재)

본인의 성격과 기질, 가치관 등을 간단하게 기술하시오.

아동에게 가장 필요한 교육은 무엇이라고 생각하며, 그 이유는 무엇인지 서술하시오.

최근 5년 안에 자신이 겪은 위기 상황을 적고, 어떻게 극복하게 되었는지 기술하시오.

직장 내 업무 중 동료와 생각이 다를 때, 상대방을 어떤 방법을 사용하여 설득할 것인지

대인관계기술과 의사소통기술을 사용하여 구체적으로 기술하시오.

사회복지사로서의 본인이 가장 중요시 여기는 가치는 무엇이며, 기관에 어떻게 적용하고 싶은지 설명하시오.

※ 블라인드 채용방식 추진에 따라, 개인의 인적사항(출신지역, 가족관계, 나이, 성별, 출신학교명 등) 및 을 암시하는 내용 기재금지.

※ A4용지 2매 이내로 본인이 직접 작성바랍니다. (대리 작성, 허위 작성시에는 합격 취소 등 불이익 받을 수 있습니다.)

※ 자기소개서 및 직무수행계획서의 평가 기준은 논리성, 업무 준비성, 업무 열정, 직무 경험, 비전을 기준으로 합니다.

본인은 상기 사항에 허위사실이 없음을 확인합니다.

2025년   월   일

작 성 자 :             (서명)

[서식3] 직무수행계획서

직 무 수 행 계 획 서

○ 작성요령 : 특별한 양식 없이 응시자가 자유롭게 기술하되, ‘건강한가족’에 입사 후 채용예정 담당업무 중

가장 잘 할 수 있는 분야에 대한 전략‘에 대해 기술하고 구체적인 해결방안 등이 포함되도록 작성

(1페이지 이내)

○ 채용예정 담당 업무 항목 :  식사준비 및 지도, 일상생활지도, 청소세탁 등 전반적인 보육업무, 행정 관련 서무

업무분장에 따른 사업 및 행정업무, 프로그램 기획 및 운영, 프로포절

[서식4] 개인정보 수집·이용 동의서

개인정보 수집 · 이용 동의서

직원 채용 및 인력관리를 위한 개인정보 수집 · 이용과 관련하여 「개인정보보호법」 제 15조 및 제 22조 등에 따라 귀하의 동의를 받고자 합니다.

개인정보의 수집 · 이용 목적

- 채용지원자 본인확인

- 채용절차 진행, 채용확정 후 근로계약 체결 등 인력관리 유지

수집하려는 개인정보의 항목

- <일반정보> 성명, 생년월일, 주소, 연락처(휴대폰, e-mail) 등

- <사회정보> 경력, 자격사항 등

- <기타정보> 기타 등

개인정보의 보유 및 이용기간

- 채용 절차 종료 후 90일까지

(단 채용 확정된 지원자의 정보는 퇴사 후 3년까지)

동의 거부권 및 동의거부 시 불이익 안내

- 귀하는 위와 같은 개인정보 수집 · 이용에 동의하지 않을 수 있으며

일부 사항에 동의하지 않아도 채용지원은 가능하나 채용적격자 판단 등

채용전형에서 불이익을 받을 수 있습니다.

* 위와 같이 개인정보 수집 · 이용에 동의하십니까?

□ 동의     □ 비동의

2025년   월    일

성 명 :         (인)

건강한가족 대표 귀하