고용보험 가입이력 조회
고용보험은 1인 이상의 근로자를 고용하는 사업 및 사업장을 운영하는 모든 사업주에 대해 의무적으로 고용보험에
가입하도록 법으로 정하고 있습니다. 고용보험시스템에 로그인 후 고용보험 가입 전체이력정보를 확인 할 수 있습니다.
실업급여 자격확인
근로자가 실직했을 때 일정기간 급여를 지급하여 생활의 안정 및 재취업을 도와주는 제도로
다음 절차는 실업급여 수급 자격요건 판단 및 실업인정 모의테스트 절차입니다.
고용보험가입여부 확인 > 고용보험가입기간 확인 > 퇴사사유 확인 > 구직신청 및 수급자격 인정신청 확인 >
수급자격 확인 > 실업인정 > 실업인정 확인결과
실업급여 안내
근로자가 실직 했을 때 일정기간 급여를 지급함으로써 실업으로 인한 생계불안을 극복하고 생활의 안정을 도와주며
재취업의 기회를 지원해 주는 제도입니다.
육아휴직급여 안내
근로자가 만 6세 이하의 초등학교 취학 전 자녀(입양한 자녀를 포함)를 양육하기 위하여 남녀고용평등과
일·가정 양립 지원에 관한 법률 제19조에 의한 육아휴직을 30일 이상 부여받은 경우 지급되는 급여입니다.
산전후 휴가급여 안내
임신중의 여성에 대하여는 산전후를 통하여 계속해서 90일의 보호휴가를 주되,
반드시 산후에 45일 이상이 확보되도록 부여하여야 하며(근로기준법 제74조) 출산한 여성근로자의
근로의무를 면제하고 임금상실 없이 휴식을 보장받도록 하는 제도입니다.
