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2014년 고용보험 상실사유 구분 코드 변경안내

작성일

2014-01-23

조회수

974

첨부파일

？ 상실사유 구분 코드 변경 안내

고용보험을 취득한 근로자가 퇴사(이직)시 사업주가 신고하는 상실신고서의 상실사유 구분코드가 아래와 같이 변경되었음을 알려드리니 2014년 2월 1일부터 반드시 변경된 코드번호로 신고하여 주시기 바랍니다.

변경전		변경후
개인사정에 의한 이직	전직？자영업(11)	1. 자진퇴사	11. 개인사정으로 인한 자진퇴사
	결혼출산, 거주지 변경 등 가사사정(12)
	질병, 부상, 노령 등(13)
	징계해고(14)		12. 사업장 이전, 근로조건변동, 임금체불 등으로 자진퇴사
	기타 개인사정(15)
2. 회사사정에 의한 이직	폐업？도산(22)	2. 회사사정 과 근로자 귀책사유에 의한 이직	22. 폐업？도산
	경영상해고(23)		23. 경영상 필요 및 회사불황으로 인원감축 등에 의한 퇴사(해고？권고사직？명예퇴직 포함)
	근로조건변동(24)		26. 근로자의 귀책사유에 의한 징계해고？권고사직
	기타회사사정(25)
3. 정년 등 기간만료에 의한 이직	정년퇴직(31)	3. 정년 등 기간만료에 의한 이직	31. 정년
	계약만료(32)		32. 계약만료, 공사종료
	공사종료(33)		-
4. 기타	고용보험 비적용(41)	4. 기타	41. 고용보험 비적용, 이중 고용
	이중고용(42)

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