『일？학습 병행제』참여기업 모집

      ◈ 사업개요

                 산업현장에서 필요한 실무형 인재를 기르기 위해 기업이 취업을 원하는 청년 등을 근로자(학습근로자)

                 로 채용하여 일터(기업)에서 체계적인 교육훈련을 제공할 수 있도록 지원하는 제도

     ◈ 모집기간 : 연중 상시

     ◈ 대상분야

              원칙적으로 제한이 없으나 국가직무능력표준(NCS)분류기준에 의한 문화콘텐츠, 건설, 기계

        (금형), 재료, 화학, 전기？전자(반도체), 정보통신(SW)등 7개 분야로서 NCS가 이미 개발된

              분야의 기업을 우선 선정

       ◈ 훈련직무

                       독립적 업무수행을 위해 장시간 숙련형성을 위한 교육훈련이 필요한 직무(최소 NCS등급 한 단계 향상)

                     ※  단기 교육훈련으로도 독립적 업무수행이 가능한 단순반복 직무 제외

      ◈ 대상기업

                 신용등급 B등급 이상으로 원칙적으로 상시근로자 수 50인(공동훈련센터형은 20인) 이상 기업 중

             기술력을 갖추고 CEO의 자체 인력양성의지가 높은 기술기업

<상시근로자 수 예외>

      ◈ 참여유형

                        참여  희망기업은 단독기업형 또는 공동훈련센터형의 2개 유형 중 1개를 선택하여 참여가능

                       ㅇ (단독형 기업형) 단일 기업이 일학습병행 프로그램에 따라 현장훈련(OJT) 및 현장외훈련(Off-JT)을 실시하여

                            인재 양성하는 형태

                      ㅇ (공동훈련센터형) 자체적으로 Off-JT 실시가 곤란한 기업들(15개 이상)이 외부 전문 교육기관 등과 협약을

                           체결하여 공동으로 현장외 훈련을 실시하는 형태

      ◈ 지원내용

      ◈ 접수 및 문의처

ㅇ 한국산업인력공단 중부지부 일학습지원센터

 - TEL 032-820-8641~6. 전자우편 : dual13@ hrdkorea.or.kr

ㅇ 홈페이지 : http://incheon.hrdkorea.or.kr/ 검색 후 「사업정보 → 일학습병행지원 」click!