지방교육에 관한 조례 제정, 교육규칙, 예산편성, 교육기관 설치, 건물 신축, 의무교육, 사회교육, 체육진흥 등의 교육정책을 최종 결정한다. 교육비 및 특별회계비를 집행하고 일반사무를 처리한다. 의결을 요하는 안건을 지방의회에 제출한다. 시·도교육위원회가 지방교육정책을 심의·의결할 수 있도록 지원한다. 소속 직원을 지휘·감독한다. 학교직원의 복무, 승진, 징계, 임면 등의 인사행정을 관리한다. 교과서 또는 취학문제 등을 관리, 감독한다. 지역사회 및 공공단체에 협조를 요청하며 교원 또는 개인, 사회단체 및 정부기관 등에 교육계획 및 방침을 설명하는 등 교육청의 대외적인 활동을 지원·조정한다.

• 정규교육 : 14년 초과 ~ 16년 이하(대졸 정도)
• 숙련기간 : 4년 초과 ~ 10년 이하
• 직무기능 : 자료 (조정) / 사람 (협의) / 사물 (관련없음)
• 작업강도 : 아주 가벼운 작업
• 육체활동 : -
• 작업장소 : 실내
• 작업환경 : -
• 유사명칭 :
• 관련직업 :
• 자격/면허 : 정교사(1급, 2급)
• 고용직업분류 : [0111]의회의원·고위공무원 및 공공단체임원
• 표준직업분류 : [1110]의회 의원·고위 공무원 및 공공단체 임원
• 표준산업분류 : [O842]사회 및 산업정책 행정
• 조사연도 : 2021
• 비고 : -