건강보험의 급여 지급 및 관리를 위해 현금급여비(요양비, 출산비, 장제비, 장애인보장구 등)의 지급 및 환수를 결정한다. 본인부담환급금 및 본인부담액보상금의 지급 및 환수를 결정한다. 보험재정간 급여비를 정산하고 개인별 급여내역을 관리한다. 국민연금급여의 지급계획을 수립하고 지급 및 정산을 한다. 위탁금융기관의 관리와 구상금(보험계약자를 대신해서 피해액 등을 변제하고 그에 대한 변제금을 계약자 및 보증인에게 청구하는 금액), 부당이득환수금의 결정 및 관리를 한다. 급여반환통보서 및 과오납기여금환부청구서(과납 및 오납된 기여금의 환급를 청구하고자 할때 사용하는 서식)를 접수한다. 승인서를 작성하여 해당 기관에 통보한다. 환수금수납 후 영수증을 접수하여 정리한다. 고용보험의 경우, 구직급여대상자에게 급여기초임금일액을 산정하여 소정급여일수만큼 급여를 지급한다.

• 정규교육 : 14년 초과 ~ 16년 이하(대졸 정도)
• 숙련기간 : 2년 초과 ~ 4년 이하
• 직무기능 : 자료 (비교) / 사람 (말하기-신호) / 사물 (관련없음)
• 작업강도 : 아주 가벼운 작업
• 육체활동 : -
• 작업장소 : 실내
• 작업환경 : -
• 유사명칭 : -
• 관련직업 : 담당업무에 따라 건강보험급여원, 국민연금급여원, 고용보험급여심사원, 산재보험급여원
• 자격/면허 : -
• 고용직업분류 : [0323]보험 심사원 및 사무원
• 표준직업분류 : [3202]보험 심사원 및 사무원
• 표준산업분류 : [K651]보험업
• 조사연도 : 2013
• 비고 : -