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한국산림복지진흥원

2024년 제2회 국립나주숲체원 육아휴직 대체근로자 채용 공고

기업정보

(정보제공처 : 알리오(alio.go.kr))

모집요강

모집요강 표
채용구분 모집인원 근무지역
신입,경력 2 전라남도

※ 방문, 우편, 팩스 등 오프라인 접수의 경우, 『채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조』 에 따라 구직자는 구인자에게 채용서류 반환을 요청 할 수 있으며, 구인자는 본인임을 확인한 후 채용서류를 반환하여야 합니다.

직무내용 표
직무내용
(공통) 「한국산림복지진흥원 인사규정」 제6조(결격사유)에 해당하지 않는 자
(직종별) 자격요건을 충족하는 자
- 행정원: 사무 및 행정업무 지원 가능자
- 운영원: 산림교육(문화) 프로그램 운영 가능자

1. 「국가공무원법」제33조 각 호의 1에 해당하는 자
2. 「병역법」제76조제1항 각 호의 1에 해당하는 자
3. 개인 신상에 관한 이력사항 및 서류 등을 허위로 기재하거나 위장하여 제출한 자
4. 임용을 위한 신원조사 결과 부적격 판정을 받은 자
5. 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자
6. 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 면직 또는 채용이 취소된 날로부터 5년이 결과하지 아니한 자

1. 서류접수: 2024. 5. 9.(목) ~ 5. 16.(목) 14:00까지

2. 서류전형: 2024. 5. 16.(목) ~ 5. 17.(금)
o 응시자가 제출한 서류를 바탕으로 응시자격 적합 여부 및 경력과 자격사항 등 심사하여 가산점을 포함한 최종 득점 40점 이상자 중
고득점자 순으로 채용인원의 5배수 선발
o 마지막 합격선에서 동점자가 발생할 경우 모두 합격 처리
o 서류전형 응시율이 5배수 이하일 경우 응시자격 적격 심사만 진행
o 서류전형 합격자 발표: 2024. 5. 17.(금) 전자우편 및 문자를 통한 개별 안내

3. 면접전형: 2024. 5. 20.(월)
o 서류전형 합격자를 대상으로 전문지식과 그 응용능력, 의사표현의 정확성과 논리성, 창의력·의지력 및 발전 가능성,
책임감과 청렴한 품성, 대인관계, 공공기관 직원으로서의 정신자세 등을 심사위원이 종합평가하여 채용인원의 1배수 이내 선발
o 심사결과 적격자가 없거나 가산점을 포함한 최종득점 결과 값이 40점 미만인 경우 불합격 처리
o 면접전형 평가점수 평균값은 소수점 셋째자리에서 반올림
o 마지막 합격선에서 동점자가 발생할 경우 아래의 순위대로 합격자 결정
- (1순위) 산림복지시설 지역주민(공고일 기준 진흥원 소속기관 소재지에 주민등록상 2년 이상 거주하고 있는 자, 소속기관은 '시·군'에 한함)
- (2순위) 취업지원 대상자
- (3순위) 장애인, 취업보호대상자
- (4순위) 저소득층, 북한이탈주민, 다문화가족
- (5순위) 면접시험 외부위원 평가 고득점자
- (6순위) 서류전형 고득점자
- (7순위) 재면접에 의한 고득점자

4. 결격사유 조회: 2024. 5. 20.(월) ~ 5. 27.(월)

5. 최종합격자 발표: 2024. 5. 28.(화)

6. 임용: (행정원) 2024. 6. 3.(월) (운영원) 2024. 7. 1.(월)

7. 보다 자세한 사항은 채용공고문 참조

(적용기준) 가장 높은 1개 가점만 적용, 중복 불가
1. 취업지원대상자(5% 또는 10%): 각 전형단계 적용
2. 장애인 및 취업보호대상자(5%): 각 전형단계 적용
3. 정부권장정책에 해당하는 경우: 서류전형 적용
o 기초생활수급자(3%), 차상위계층(3%), 한부모가족 세대주(3%), 북한이탈주민 보호법에 따른 보호대상자(3%),
다문화가족의 자녀(3%), 한국산림복지진흥원 우수청년인턴(5%), 한국산림복지진흥원 청년인턴 수료자(3%),
아동복지법에 따라 보호조치가 종료되거나 해당시설에서 퇴소한 자(3%)
4. 지역인재(3%): 서류전형 적용
5. 한국사능력검정시험 평가등급 보유자: 서류전형 적용
o 1·2급(3%), 3·4급(2%), 5·6급(1%)

전형일정

전형일정 표
채용공고 등록일 채용공고 마감일
2024년 05월 09일 2024년 05월 16일

첨부파일

참고사항

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