부산광역시 공고 제2016 - 1046호

부산광역시 민간 지역고용전문관(실무급) 채용 재공고

부산광역시에서는 지역고용혁신추진단 운영, 지역혁신프로젝트 사업 발굴, 사업 성과관리 등을 수행할 지역의 역량 있는 민간 고용전문관을 다음과 같이 공개 모집합니다.

2016년 4월 26일

부산광역시장

○ 1차 시험: 서류전형(채용등급별 선발예정인원의 5배수 이내)

○ 2차 시험: 면접시험(서류전형 합격자에 한함)

○ 채용일로부터 최대 2018. 12. 31.까지(회계연도 단위 근로계약 체결)

* 직무수행능력 및 실적, 근무태도 등 성과 평가를 통해 매년 재계약

※ 세부 면접시험일정은 서류전형 합격자 발표 시 확정 공고

○ 채용신분: 지역고용전문관(공무원이 아닌 기간제근로자)

○ 보수수준: 연봉 30백만원 내외(각종 수당 포함)

- 확정 급여는 채용예정자 능력·자격 등을 고려하여 결정

○ 근무조건: 주 5일 근무(09:00~18:00) * 주 40시간

* 기타 근로조건 및 복무관리 등에 관한 사항은「부산광역시 기간제근로자 관리 규정」에 따름

○ 공통사항

-「지방공무원법」제31조(결격사유)에 해당하지 않고<아래 참조>, 기타 법령에 의하여 응시자격을 정지당하지 아니한 자

- 남자의 경우 병역의무를 필하였거나 면제를 받은 자

○ 개별사항: 다음의 자격요건 중 어느 하나 이상을 충족하는 자

※ 관련 분야: 국·공립 직업안정기관, 법인·단체·대학·연구기관 등에서 각종 고용정책, 노동시장 분석·조사, 인적자원개발(HRD) 관련 업무를 직접 수행한 경력

※ 관련 학위: 경영, 경제, 행정, 법학

○ 우대사항

- 관련 분야 국가기술자격(사회조사분석사) 보유자

- 관련 분야 기획·연구개발·고용통계 업무 경력자(책임급에 한함)

-「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」제29조 및 제31조 규정에 따른 취업지원 대상자 [붙임1 참조]

○ 응시원서 교부: 부산광역시 홈페이지(http//www.busan.go.kr) ‘시험정보’의 공고문 첨부자료를 내려받아 사용

○ 접수기간: 2016. 5. 2. ~ 5. 4.

○ 접 수 처: 부산광역시청 17층 일자리경제본부 일자리창출과

○ 접수방법: 접수기간내 응시원서를 작성하여 근무시간 내 접수처에 제출(대리접수 가능, 우편접수 불가)

① 응시원서 1부<소정양식> ※ 사진 2매 부착

② 이력서 1부<소정양식> ※ 사진 1매 부착

③ 자기소개서 1부<A4 2매이내>

④ 직무수행계획서 1부매이내>

⑤ 학위논문요약서(석사？박사) 1부<소정양식> ？해당자에 한함

⑥ 자격요건 검증 및 행정정보 공동이용을 위한 동의서 1부

⑦ 대학？대학원 졸업증명서(학위증서) 각 1부

⑧ 경력증명서 근무처별 각 1부 ？해당기관(단체)의 관인이 날인된 원본

⑨ 관련 분야 자격증(면허증) 사본(원본 지참) 1부 ？해당자에 한함

⑩ 상훈, 행정경력 각 1부 ？해당자에 한함

⑪ 주민등록초본 1부(남자의 경우 병역사항 포함하여 발급)

⑫ 증명사진 1매(3.5×4.5cm, 응시원서？이력서 부착 사진과 동일한 사진)

⑬ 기 타 ？해당자에 한함

- 국가유공자 등 취업지원대상자 증명서(국가보훈처 발급)

- 지원분야 근무실적 및 특이사항 1부(A4 3매이내, 임의서식)

- 경력인정 범위 내의 본인 작성 증명 성과물(보고서, 책자 등) 2점 이내