생산소요량, 공장의 생산능력, 생산인력 및 성과 등 생산정책에 관하여 총괄관리자 및 각 부서관리자와 협의하여 자금의 한계, 활용인력, 원자재, 판매 등의 생산계획을 수립한다. 수립된 생산계획에 따른 제반 활동을 지도하고 조정한다. 설비유지나 기계장비의 대체, 생산단가, 품질관리 등에 관해 의사결정을 한다. 직원의 신상관리, 포상, 근무평정, 인력계획 및 노사관계를 유지하기 위한 조직·인사·노무 관리업무를 총괄한다. 품질 및 생산 관리업무를 위하여 문제가 발생하면 원인을 분석하고 대책을 수립한다. 품질과 생산성을 향상시키기 위해 개선방향과 품질경향 분석을 지시하여 문제를 해결한다. 생산실적을 분석·검토하고 총괄관리자에게 생산계획과 실적을 보고한다. 생산업무에 대한 전반적인 문제를 조정하고 해결한다. ICT를 바탕으로 한 스마트팩토리가 도입된 경우, 생산관리시스템을 관리하고, 실행한다.

• 정규교육 : 14년 초과 ~ 16년 이하(대졸 정도)
• 숙련기간 : 10년 초과
• 직무기능 : 자료 (조정) / 사람 (감독) / 사물 (관련없음)
• 작업강도 : 가벼운 작업
• 육체활동 : -
• 작업장소 : 실내
• 작업환경 : -
• 유사명칭 : 공장장
• 관련직업 :
• 자격/면허 : 품질관리기술사, 품질경영기사, 품질경영산업기사
• 고용직업분류 : [0163]제조·생산 관리자
• 표준직업분류 : [1413]제품 생산 관련 관리자
• 표준산업분류 : [C]제조업
• 조사연도 : 2021
• 비고 : -