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인포그래픽 청년 첫 취업과 이직 시 생각의 차이점

2022.08.31

조회수3121

청년 첫 취업과 이직 시 생각의 차이점 19~34세 청년 대상으로 알아보았습니다. 첫 취업 : 1. 급여수준 23.6퍼센트 2. 높은 고용 안전성 23.4퍼센트 3. 출·퇴근시간 12.1퍼센트 4. 직무의 적정성 11.2퍼센트 5.복리후생 10.8퍼센트 이직 : 1. 급여수준 33.7퍼센트 2.높은 고용 안정성 16.0퍼센트 3. 복리후생 12.3퍼센트 4. 조직문화 11.2퍼센트 5. 퇴근시간 9.5퍼센트로 나타났습니다. 연령별 희망 급여 19~24세 : 첫 취업 시 3209.9 만원, 이직 시 3192.9 만원, 25~29세 : 첫 취업 시 3162.9 만원, 이직 시 3276.8 만원 30~34세 : 첫 취업 시 3017.3 만원, 이직 시 4199.8 만원으로 나타났습니다. 첫 취업 희망 기업 & 현재 재직중인 기업 희망기업 : 1. 공공기관 32.2퍼센트 2. 중앙부처·지자체 30.7퍼센트 3. 중소기업 16.3퍼센트 4. 대기업 15.0퍼센트 재직중인 기업 : 1. 중소기업 54.2퍼센트 2. 중견기업 19.4퍼센트 3. 대기업 17.6퍼센트 4. 기타 8.8퍼센트로 나타났습니다. 더 자세한 정보는 한국고용정보원 연구보고서 ‘2019 청년 사회생활 실태조사’ 에서 확인하실 수 있습니다.

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